职务犯罪有过失犯罪吗？职务犯罪有过失犯罪。职务过失犯罪指相关人员履行职务时，因疏忽没预见或轻信能避免危害结果发生致其发生的犯罪行为，如签订、履行合同失职被骗罪。其与故意犯罪有差异，要依法准确认定惩处。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、职务犯罪有过失犯罪吗
职务犯罪存在过失犯罪。
职务过失犯罪是指国家机关工作人员、企业工作人员等在履行职务过程中，应当预见自己的行为可能导致危害结果发生，但因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见但轻信能够避免，从而致使危害结果发生的犯罪行为。
例如，国有公司、企业工作人员在签订、履行合同过程中，因严重不负责任被诈骗，致使国家利益遭受重大损失的，构成签订、履行合同失职被骗罪，这就是典型的职务过失犯罪。
职务过失犯罪与故意犯罪在主观恶性、社会危害性等方面存在差异。对于职务过失犯罪，同样要依据法律规定进行准确认定和惩处，以维护法律的公正和社会秩序，确保公职人员正确履行职责，保障公共利益不受侵害。
二、职务犯罪造别的犯罪中吗
职务犯罪可能构成其他犯罪。
职务犯罪涵盖多种类型，如贪污罪、受贿罪、挪用公款罪等。在实施职务犯罪过程中，若行为人的行为符合其他犯罪的构成要件，便可能同时触犯其他罪名。例如，国家工作人员在收受贿赂后，为他人谋取不正当利益的行为，除构成受贿罪外，若该不正当利益的谋取涉及滥用职权、玩忽职守等行为，且符合相应犯罪构成，可能同时构成滥用职权罪、玩忽职守罪等。再如，贪污公款后又使用该公款进行非法活动，如赌博、走私等，可能在构成贪污罪的同时，因具体非法活动触犯相关罪名，如赌博罪、走私罪等。这是因为不同犯罪的构成要件不同，当职务犯罪行为与其他犯罪行为存在竞合或牵连关系时，就会出现职务犯罪同时构成其他犯罪的情况，司法实践中会依据具体案情，按照法律规定对行为人进行准确的定罪量刑。
三、职务犯罪怎么处罚
职务犯罪的处罚依据犯罪的具体罪名、情节严重程度等因素而定。
贪污罪，根据贪污数额和情节，分别有不同量刑幅度。数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。
受贿罪的处罚与贪污罪类似，依据受贿数额及情节量刑。
挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
滥用职权罪、玩忽职守罪等，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
不同职务犯罪罪名有其各自的构成要件和处罚标准，具体量刑需综合全案情况准确认定。
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