一、了解工伤认定的基本流程
了解工伤认定的基本流程是至关重要的。工伤认定通常包括：事故报告、伤情鉴定、申请认定、调查核实、认定决定等环节。在申请工伤认定时，您需要准备相关证据材料，如事故发生经过、医疗证明、证人证言等。
二、收集证据，证明工伤事实
在工伤认定过程中，证据至关重要。若公司不配合，您需要自行收集证据，证明工伤事实。这可能包括：工作场所的监控录像、同事的证言、医疗机构的诊断证明等。确保证据的完整性和可信度，有助于提高工伤认定的成功率。
三、寻求法律援助，维护自身权益
面对公司不配合，您可以寻求法律援助，咨询专业律师。律师将为您提供专业的法律建议，帮助您整理证据，代理申请工伤认定。同时，律师还可以协助您与公司协商，争取达成和解。
四、申请工伤认定，提交相关材料
在收集完证据后，您需要向人力资源和社会保障部门申请工伤认定。提交的材料包括：工伤认定申请表、事故报告、医疗证明、证人证言等。确保材料齐全、真实、有效，有助于加快工伤认定进程。
五、关注认定结果，依法维权
在工伤认定结果出来后，若认定为工伤，您将获得相应的工伤赔偿。若公司不履行赔偿责任，您可以依法向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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