工伤磕掉门牙赔偿标准？工伤磕掉门牙赔偿依具体情况而定。先进行工伤认定，再做劳动能力鉴定。构成伤残有一次性伤残补助金等；未达伤残也有赔偿，如治疗费用、停工留薪期工资、辅助器具费等。具体赔偿结合鉴定及费用凭证依法计算。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、工伤磕掉门牙赔偿标准
工伤磕掉门牙的赔偿需依据具体情况而定。首先要进行工伤认定，确定属于工伤范畴。之后进行劳动能力鉴定，以此作为赔偿的关键依据。
若经鉴定构成伤残等级，赔偿项目通常包括：一次性伤残补助金，其标准按伤残等级确定，从工伤保险基金支付；若劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
即便未达到伤残等级，也有相应赔偿。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；还有停工留薪期工资，在此期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；此外，若需安装假牙等辅助器具，按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。具体赔偿需结合实际鉴定结果及相关费用凭证等依法计算。
二、门牙掉半块工伤怎么赔偿
门牙掉半块若被认定为工伤，赔偿通常按以下步骤与项目进行：
首先是认定环节。需向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料，认定为工伤是获得赔偿的前提。
赔偿项目方面：
一是医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定，实报实销。
二是停工留薪期工资。在因工伤需要暂停工作接受工伤医疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，期限一般不超过12个月，特殊情况可延长。
三是若经劳动能力鉴定构成伤残等级，会有相应伤残补助金。门牙掉半块可能构成十级伤残（具体以鉴定为准），十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
此外，还可能涉及到劳动能力鉴定费、必要的康复费等，都由工伤保险基金或用人单位按规定承担。若单位未依法缴纳工伤保险，则全部赔偿责任由单位承担。建议及时收集相关证据，按法定程序处理，以保障自身合法权益。
三、工伤肋骨骨折三根赔多少钱
工伤肋骨骨折三根的赔偿数额需经法定程序确定，并无固定金额。
首先，要进行工伤认定，确定属于工伤范畴。之后，开展劳动能力鉴定，肋骨骨折三根一般可能构成十级伤残，但具体以鉴定结论为准。
赔偿项目通常包含以下几类：
一是医疗费用，凭医疗机构发票据实结算，涵盖治疗期间的挂号费、检查费、治疗费等。
二是停工留薪期工资，在此期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，期限根据医疗诊断和停工留薪期规定确定。
三是一次性伤残补助金，若鉴定为十级伤残，一般为7个月的本人工资。
四是若解除劳动关系，还会涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定，各地不同。
赔偿数额受本人工资水平、当地经济发展状况及具体鉴定结果等多种因素影响，需综合各项情况，依据法定标准计算。
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