四川省八级工伤赔偿标准有多少钱？四川省八级工伤赔偿项目及标准包括：一次性伤残补助金为11个月本人工资；一次性工伤医疗和就业补助金按统筹地区上年度职工月平均工资计算；还有医疗费、停工留薪期工资等。赔偿金额依具体数据定，缴保险多由基金付，未缴则单位全担。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、四川省八级工伤赔偿标准有多少钱
四川省八级工伤赔偿项目及标准如下：
1.**一次性伤残补助金**：为11个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。一次性工伤医疗补助金标准为8个月，一次性伤残就业补助金标准为18个月。
3.**医疗费**：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
4.**停工留薪期工资**：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
5.**护理费**：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
6.**住院伙食补助费**：由工伤保险基金按当地标准支付。
具体赔偿金额需结合本人工资、统筹地区上年度职工月平均工资等数据确定。若单位已缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付；若未缴纳，由单位承担全部赔偿责任。
二、四川工伤8级伤残赔偿多少钱
四川工伤8级伤残赔偿金额需根据多项标准确定，主要赔偿项目及计算方式如下：
1.一次性伤残补助金：为11个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。一次性工伤医疗补助金标准为8级伤残10个月；一次性伤残就业补助金标准为8级伤残16个月。
3.医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
4.停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
5.护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
6.住院伙食补助费：由工伤保险基金按当地标准支付。
具体赔偿金额需结合实际情况，依据上述标准准确计算。建议及时收集相关证据，与用人单位协商赔偿事宜；协商不成，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。
三、四川成都市工伤赔偿标准
四川成都市工伤赔偿标准主要依据国家和四川省相关法律法规确定，赔偿项目与标准如下：
1.**医疗费用**：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2.**停工留薪期工资**：职工因工伤需暂停工作接受治疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3.**伤残补助金**：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月；五级伤残为18个月，六级伤残为16个月；七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
4.**伤残津贴**：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%，三级伤残为80%，四级伤残为75%；五级、六级伤残难以安排工作的，分别为本人工资的70%、60%。
5.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。
实际赔偿需结合工伤认定、劳动能力鉴定结果确定。建议及时咨询当地社保部门或专业律师，获取准确赔偿信息。
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