兼职偷拿东西犯法吗？兼职偷拿东西违法，性质依情节判定。数额小、情节轻属违反治安管理行为，会被拘留、罚款；数额达一定标准或多次盗窃等可能构成盗窃罪，量刑分多档。此行为不可取，要担法律责任。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、兼职偷拿东西犯法吗
兼职偷拿东西的行为通常是违法的，具体视情节轻重判定违法性质。
若偷拿东西数额较小、情节轻微，属于违反治安管理的行为。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，盗窃公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
当偷拿东西达到一定数额或存在多次盗窃等情形时，则可能构成盗窃罪。根据《中华人民共和国刑法》，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
总之，兼职偷拿东西无论从道德还是法律层面都不可取，一旦实施该行为，需承担相应法律责任。
二、偷别人东西会坐牢吗
偷别人东西是否会坐牢，需视具体情况判断。
根据法律规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，构成盗窃罪。“数额较大”在不同地区有不同标准，一般是指一千元至三千元以上。达到此标准的，会被追究刑事责任，可能面临坐牢的刑罚。比如在一些经济发达地区，盗窃价值五千元财物，就可能以盗窃罪论处。
多次盗窃是指两年内盗窃三次以上；入户盗窃指非法进入供他人家庭生活，与外界相对隔离的住所盗窃；携带凶器盗窃是指携带枪支、爆炸物、管制刀具等国家禁止个人携带的器械盗窃，或者为了实施违法犯罪携带其他足以危害他人人身安全的器械盗窃；扒窃是指在公共场所或者公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物。这些情形即使盗窃数额未达到较大标准，也构成盗窃罪，可能会坐牢。
若盗窃数额未达标准，且不属于上述特殊情形，通常按《治安管理处罚法》处理，给予拘留、罚款等处罚，不会坐牢。
三、老师偷偷查寝犯法吗
老师偷偷查寝是否犯法需分情况判断。
从一般情况来看，学校宿舍属于学生集体生活场所，并非完全私密空间。学校出于维护宿舍秩序、保障学生安全等合理目的，安排老师查寝是常见管理手段。若学校有明确的查寝规章制度，且学生对此知晓并接受，老师查寝虽未提前告知，但只要未侵犯学生合法权益，如未随意翻动学生私人物品、未泄露学生隐私等，通常不构成违法。
然而，若老师在查寝过程中存在侵犯学生权益的行为，则可能涉及违法。比如未经学生允许，私自翻看学生的日记、信件等个人物品，这侵犯了学生的隐私权；若在查寝时对学生进行言语侮辱或身体侵犯，也违反了相关法律，可能涉及侵犯学生的人格尊严和人身权利。
若学生认为老师查寝行为不当，可先与老师沟通，也可向学校反映情况。若权益受到严重侵害，可寻求法律途径解决。
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