个人劳动仲裁如何网上申请？个人网上申请劳动仲裁有六个步骤：先确定仲裁机构，可登录当地劳动人事争议仲裁委员会官网等；接着注册登录；再填写申请信息，明确仲裁请求等；然后上传证据材料；无误后提交申请；最后可登录系统查询进度，按需补充材料。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、个人劳动仲裁如何网上申请
个人网上申请劳动仲裁，一般按以下步骤进行：
第一，确定仲裁机构。登录当地劳动人事争议仲裁委员会官方网站，部分地区支持在政务服务网或人社公共服务平台申请。
第二，注册与登录。在选定网站找到劳动仲裁申请入口，按指引完成账号注册，填写真实信息并验证，然后用账号登录系统。
第三，填写申请信息。仔细阅读申请须知和相关规定，如实填写仲裁申请表格，包括申请人与被申请人信息、仲裁请求、事实与理由、证据清单等。仲裁请求要明确具体，事实与理由阐述清晰合理。
第四，上传证据材料。按照系统提示格式和大小要求，上传与仲裁请求相关的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，确保材料真实有效。
第五，提交申请。信息和材料填写上传完毕，仔细核对无误后提交申请。提交成功会收到系统反馈。
第六，查询进度。提交申请后，可凭账号登录系统查询仲裁申请审核进度、是否被受理等情况。若材料需补充，按要求及时补充。
二、广州劳动仲裁结果多久出来
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭裁决劳动争议案件，应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过15日。
也就是说，一般情况下广州劳动仲裁结果会在45日内出来；若案情复杂，最长会在60日内得出结果。
如果仲裁庭逾期未作出仲裁裁决，当事人可就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。此外，仲裁过程中可能存在送达、鉴定等特殊情况，这些情况所占用的时间不计入仲裁审理期限。当事人可及时与仲裁委沟通案件进展，了解是否存在特殊情形导致时间延长。
三、公司倒闭走劳动仲裁有用吗
公司倒闭走劳动仲裁有用。当公司倒闭时，劳动者的权益易受侵害，劳动仲裁可有效维护其合法权益。
首先，劳动仲裁能确认劳动关系。在公司倒闭的情况下，一些劳动者可能未签订书面劳动合同，通过劳动仲裁，可依据工资支付记录、工作证、考勤记录等证据，确认劳动者与公司之间存在劳动关系，为后续权益主张奠定基础。
其次，劳动仲裁可追讨工资报酬。公司倒闭往往伴随着拖欠工资的情况，劳动者可通过仲裁要求公司支付所欠工资，包括正常工作时间工资、加班工资等。
再者，能获得经济补偿。按照法律规定，公司倒闭导致劳动合同终止，劳动者有权获得经济补偿。劳动仲裁会根据劳动者的工作年限和工资水平，确定合理的经济补偿数额。
最后，劳动仲裁具有法律效力。一旦仲裁裁决生效，若公司不履行，劳动者可向法院申请强制执行，确保自身权益得以实现。
因此，公司倒闭时，劳动仲裁是劳动者维护自身合法权益的重要途径。
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