什么医疗事故会被停职？医护人员出现以下情况可能会被停职：严重违规操作、严重失职造成的医疗事故；伪造医疗记录等恶劣行为；多次发生同类可避免医疗事故；医疗事故引发严重医患纠纷且处理不当。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、什么医疗事故会被停职
1. 严重违规操作引发的医疗事故：比如在手术中因严重违反操作规程，导致患者出现重大伤害甚至死亡，涉事医护人员可能会被停职。
2. 因严重失职造成的医疗事故：像对患者病情严重疏忽，延误最佳治疗时机，致使患者病情恶化，这种情况下涉事人员有被停职的可能。
3. 伪造医疗记录等恶劣行为导致的事故：通过伪造病历等掩盖医疗失误或不当行为，一旦被查实，涉事人员会面临停职处理。
4. 多次发生同类可避免医疗事故：如果同一医护人员频繁出现本可避免的医疗问题，也会被停职以进行调查和整顿。
5. 医疗事故引发严重医患纠纷且处理不当：未能妥善处理好与患者及家属的关系，造成恶劣社会影响，涉事人员可能被停职。
二、医疗事故怎么划分等级
医疗事故分为四级：
一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾。
二级医疗事故：造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍。
三级医疗事故：造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍。
四级医疗事故：造成患者明显人身损害的其他后果。
具体分级标准由国务院卫生行政部门制定。准确划分医疗事故等级，对认定责任、确定赔偿等具有重要意义。在医疗纠纷中，依据事故等级来判断医疗机构应承担的法律责任及赔偿程度，有助于保障医患双方合法权益，促进医疗行业规范有序发展，维护医疗秩序。
三、医疗事故构成什么犯罪
医疗事故可能构成医疗事故罪。
医疗事故罪是指医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的行为。
认定医疗事故罪需满足以下条件：
1. 主体为医务人员，包括医疗防疫人员、药剂人员、护理人员、其他技术人员等。
2. 行为人存在严重不负责任的行为，如违反规章制度、诊疗护理常规等。
3. 造成了就诊人死亡或严重损害就诊人身体健康的后果。
需要注意的是，并非所有医疗事故都构成犯罪，只有达到法律规定的严重程度才会被追究刑事责任。对于医疗纠纷，应通过专业鉴定等程序来准确判断责任性质，维护医患双方合法权益。
以上是关于什么医疗事故会被停职的相关回答，若您有相似法律问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，仅需3~15分钟获得专业解答！
