医院找哪个部门解决医疗纠纷？医院处理医疗纠纷有多个途径。可先找医患关系办公室初步协调，或向医务科等医疗管理部门反映，也能向投诉管理部门投诉。若院内无法解决，可向卫健部门投诉、申请医调委调解或向法院诉讼。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、医院找哪个部门解决医疗纠纷
1. 医院内部的医患关系办公室：这是医院专门处理医疗纠纷的部门，可先向其反映情况，寻求初步的协调解决方案。
2. 医疗管理部门：如医务科等，该部门负责管理医院的医疗业务，对医疗纠纷有一定的处理职责，能协调专家对纠纷进行评估等。
3. 医院投诉管理部门：可受理患者的投诉，针对医疗纠纷开展调查、调解工作，促使双方达成合理的解决方案。
若在医院内部无法有效解决，还可向当地的卫生健康行政部门投诉，或申请医疗纠纷人民调解委员会介入调解，也可通过法律途径，向人民法院提起诉讼来解决医疗纠纷。
二、医疗纠纷卫生监督所如何处理
1. 受理与调查：接到医疗纠纷投诉后，卫生监督所会及时受理。对涉及的医疗机构、医护人员等相关主体及诊疗行为展开全面调查，收集病历、检查报告、医护人员资质等各类证据材料。
2. 分析评估：依据收集的证据，对纠纷情况进行专业分析，判断医疗机构及其人员在医疗服务过程中是否存在违反医疗卫生管理法律、法规、规章以及诊疗护理规范、常规的行为。
3. 依法处理：若认定存在违法行为，会根据情节轻重，依法给予警告、罚款、吊销执业证书等行政处罚；对于纠纷双方，也会积极引导通过调解、仲裁或诉讼等合法途径解决赔偿等争议，促使纠纷妥善化解，维护医疗秩序和患者合法权益。
三、去医院发医疗纠纷传单有用吗
在医院发医疗纠纷传单一般没有实际效果且可能存在风险。
首先，医院是特定场所，散发传单可能违反医院管理规定，扰乱医疗秩序，面临被医院制止甚至处罚的情况。
其次，这种方式难以有效解决医疗纠纷。医疗纠纷的妥善处理需通过合法、正规途径，如与医院协商、申请医疗调解或进行诉讼等。传单无法替代专业的沟通和法律程序，也不能引起医院足够重视来实质性解决问题。
再者，随意散发传单可能引发不必要的冲突和不良影响，破坏医患关系进一步缓和的可能性。
正确做法应是冷静收集相关医疗纠纷证据，与医院积极沟通协商，若协商不成，可向当地医疗纠纷调解机构申请调解，或依法向法院提起诉讼来维护自身合法权益。
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