取保候审去按摩行吗？取保候审期间去按摩通常可行，但要遵守相关规定，如未经批准不得离市、县等。若按摩场所涉违法犯罪活动，即便本人未参与，也可能被取消取保候审。去按摩要确保场所合法，有疑问咨询执行机关。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、取保候审去按摩行吗
取保候审期间去按摩一般是可行的，但要满足一定条件。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人，需遵守相关规定，如未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；住址、工作单位和联系方式变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；在传讯的时候及时到案等。
通常情况下，单纯去按摩不违反这些规定。不过，若按摩场所存在违法犯罪活动，比如涉黄、涉毒等，而被取保候审人前往该场所，即便其本身未参与违法活动，也可能因处于违法犯罪环境中，被认定违反取保候审期间应遵守的规定，可能面临被取消取保候审，重新羁押等后果。
所以，取保候审人员去按摩时，要确保场所合法合规，且未违反取保候审期间其他规定。同时，如有疑问，应及时咨询执行机关。
二、取保候审要几万块吗
取保候审不一定需要几万块。取保候审的保证方式有两种，一种是提出保证人，另一种是交纳保证金。若选择交纳保证金，其数额并非固定为几万块。
保证金数额的确定，需综合考虑保证诉讼活动正常进行的需要、犯罪嫌疑人或被告人的社会危险性、案件的性质和情节、可能判处刑罚的轻重以及犯罪嫌疑人或被告人的经济状况等因素。
对于犯罪情节较轻、社会危险性较小的案件，保证金数额可能相对较低，不一定达到几万块；而对于情节严重、社会危险性较大的案件，保证金数额可能会比较高，有可能达到几万块甚至更多。
司法机关在确定保证金数额时，会遵循保证被取保候审人不逃避、不妨碍刑事诉讼活动，并能随传随到的原则。被取保候审人在取保候审期间遵守规定的，结束时可凭相关证明领取退还的保证金。
三、取保候审算工作期吗
取保候审期间是否算工作期，需分情况来看。
对于公职人员，被取保候审期间，停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费，不计算工作年限。若事后被证明无罪，经再审宣告无罪或免予刑事处罚，且未受处分的，恢复工资待遇，减发的工资予以补发，被取保候审期间可计算工作年限。
对于普通劳动者，与用人单位的劳动关系处理需依据双方劳动合同和单位规章制度。若单位规章制度未明确规定被取保候审可解除劳动合同，且劳动者能正常履行工作职责，可与单位协商继续工作，此期间算工作期。但如果单位依据合法有效的规章制度，以劳动者被采取刑事强制措施可能影响工作为由解除劳动合同，那么取保候审期间不算工作期。
以上是关于取保候审去按摩行吗的相关回答，遇到相似问题不要慌，点击咨询快速找到专业、合适的律师，深度沟通法律需求，快速获得解答！
