怎么举报东莞拖欠工资的人？举报东莞拖欠工资有三种途径：一是向劳动监察部门当面或电话举报，准备证明劳动关系材料并说明情况；二是登录市人社局官网网络举报投诉平台填写信息、上传证据；三是邮寄举报信至劳动监察部门。举报要信息真实，留存凭证。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、怎么举报东莞拖欠工资的人
若要举报东莞拖欠工资的人，可通过以下途径：
1. 向劳动监察部门举报：劳动者可前往东莞市当地的劳动监察大队进行当面举报，也能通过拨打劳动监察投诉电话进行举报。举报时应准备好能证明劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等，详细说明拖欠工资的情况，包括拖欠金额、时间跨度等信息。
2. 登录相关网站举报：可在东莞市人力资源和社会保障局的官方网站，找到网络举报投诉平台，按照指引填写举报信息。确保填写内容真实、准确，上传相关证据，便于工作人员核实处理。
3. 邮寄举报材料：将写清楚被举报单位或个人信息、拖欠工资情况以及证据材料的举报信，邮寄至当地劳动监察部门。注意在信封上注明“拖欠工资举报”字样。
在举报过程中，要保持冷静，提供的信息要客观真实。同时，可留存好举报的相关凭证，以便跟进举报进度。
二、怎么举报快递总部不发工资
若要举报快递总部不发工资，可通过以下途径：
1. 向劳动监察部门举报：准备能证明你与快递总部存在劳动关系及工资未发放的证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，然后前往当地劳动监察大队进行书面投诉，填写投诉表格，详细说明快递总部名称、地址、法定代表人信息，以及你在该单位的工作情况、应发工资数额、未发工资时段等内容。劳动监察部门会依法对该单位进行调查处理。
2. 拨打热线电话：拨打全国统一的劳动保障监察咨询投诉热线12333，按照语音提示转接人工服务，向工作人员清晰准确地描述快递总部不发工资的情况。
3. 通过网络平台举报：部分地区劳动部门开通了线上投诉渠道，可登录当地劳动保障部门的官方网站或相关政务服务平台，找到投诉举报入口，按要求填写信息并提交举报内容。
举报时要确保提供信息真实准确，以推动问题尽快解决。
三、怎么咨询劳动局帮忙要工资
若要咨询劳动局帮忙要工资，可通过以下途径：
第一，拨打劳动保障监察投诉举报专线。全国统一号码为12333，按照语音提示转接人工服务，清晰准确地说明自身情况，如所在单位名称、工作时间、未支付工资数额等，以便工作人员记录和处理。
第二，前往当地劳动保障监察机构办公地点进行现场咨询。去时携带能证明劳动关系和工资情况的材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以书面或口头形式向工作人员反映问题。
第三，登录当地人力资源和社会保障局官方网站。通常网站设有互动交流板块，如网上投诉、在线咨询等，在相应板块填写诉求和个人信息，提交后等待回复。
在咨询时，要明确表达诉求，提供详细且真实的信息，以便劳动局能快速了解情况并展开调查，维护自身合法权益。
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