评职称时发明专利第几人有用？评职称时，发明专利不同位次的发明人作用有别。第一发明人作用显著，承担核心工作，体现科研创新能力；第二发明人有一定价值，参与部分重要环节；后续发明人作用递减，能辅助证明参与科研。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、评职称时发明专利第几人有用
1. 评职称时，发明专利的第一发明人往往作用显著。
- 第一发明人通常在发明创造过程中承担了核心工作，对发明的构思、设计、实施等起到关键作用，能充分体现其科研能力和创新水平，在职称评审中优势明显。
2. 第二发明人也有一定价值。
- 其贡献仅次于第一发明人，参与了发明的部分重要环节，在一些对专利发明人要求相对宽泛的职称评审中，也能作为有力的支撑材料，证明自身具备相关科研能力和参与度。
3. 后续发明人作用相对递减。
- 越往后的发明人，在发明中所承担的工作和贡献占比越小。不过在某些情况下，若整体科研成果较少，后续发明人的专利也能在一定程度上辅助证明其参与过科研项目，为评职称增添一定砝码，但相比前几位发明人，作用会弱一些。
二、发明专利最多挂几个人的名字
1. 发明专利挂名人数没有严格的固定上限。
2. 从发明人资格角度，只要是对发明创造的实质性特点作出创造性贡献的人都可成为发明人。理论上，有多个符合条件的人都可挂名。
3. 实践中，专利局一般对发明人数量无强制限制，但人数过多可能影响专利的稳定性及后续相关权益处理。比如在侵权纠纷等情况中，人数众多可能使权利关系复杂，不利于清晰界定各方责任和利益分配。此外，若挂名人员与发明创造无实质关联，可能引发专利无效等法律风险。所以，虽然没有明确最多挂几人名字的规定，但综合考虑实际情况，通常是参与发明创造且贡献明显的少数几个人挂名较为适宜。
三、单位发明专利的所有权属于谁
单位发明专利的所有权归属如下：
一般情况下，执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。
执行本单位的任务包括：在本职工作中作出的发明创造；履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造；退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。
利用本单位的物质技术条件是指利用本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。
以上是关于评职称时发明专利第几人有用的相关回答，若未解决您的问题，请您详细描述遇到的法律纠纷点与需求点，华律平台专业律师将为你1对1解答，给你详细的解决方案。
