劳务中介诈骗判多久？劳务中介诈骗量刑依据诈骗金额和情节严重程度判定。数额较大（三千元至一万元以上），处三年以下刑；数额巨大（三万元至十万元以上），处三年到十年刑；数额特别巨大（五十万元以上），处十年以上刑或无期。量刑还会考虑其他情节。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、劳务中介诈骗判多久
劳务中介诈骗的量刑需依据诈骗金额及情节严重程度判定。
若诈骗数额较大，通常指三千元至一万元以上，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。例如中介以介绍工作为由，骗取求职者数千元费用，且符合相关犯罪构成，可能在此量刑区间。
诈骗数额巨大，即三万元至十万元以上，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。比如中介组织大规模诈骗活动，涉及众多求职者，诈骗金额达到此标准，会面临更重刑罚。
数额特别巨大，为五十万元以上，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。若劳务中介诈骗手段恶劣、涉及面广，诈骗金额特别巨大，将受到严厉惩处。
此外，法院量刑时还会综合考虑犯罪嫌疑人的认罪态度、是否有自首立功表现、退赃退赔情况等情节。
二、劳务纠纷只能起诉吗
劳务纠纷并非只能起诉，解决途径多样。
第一，协商。发生劳务纠纷后，双方可自行就争议问题进行沟通，达成一致解决方案。这是最便捷、成本最低的方式，能在不破坏合作关系的前提下快速解决问题。
第二，调解。可向相关调解组织申请调解，如企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织等。调解组织会居中斡旋，提出解决方案，促使双方达成调解协议。
第三，仲裁。若劳务合同中有仲裁条款，或纠纷发生后双方达成仲裁协议，可将纠纷提交仲裁机构进行裁决。仲裁具有专业性和高效性，仲裁裁决具有法律效力。
第四，起诉。若协商、调解不成，又无仲裁协议，当事人可向人民法院提起诉讼。法院会依据法律和事实作出判决，当事人需遵循司法程序进行举证、辩论等。
总之，劳务纠纷可根据具体情况选择合适的解决途径，并非只能起诉。
三、劳务局起诉要发钱吗
劳务局不会作为起诉主体去起诉。一般是劳动者与用人单位产生劳动纠纷时，劳动者可通过劳动仲裁或向法院起诉来维权。
如果是申请劳动仲裁，根据相关规定，劳动争议仲裁不收费，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
若对仲裁结果不服，向人民法院提起诉讼，这属于劳动争议案件，案件受理费为每件10元。不过，在实际操作中，有些地方法院可能会有减免等情况。另外，如果在诉讼过程中涉及财产保全、鉴定等事项，会产生相应的费用，如财产保全需要按照一定标准缴纳申请费。
总体而言，无论是劳动仲裁还是向法院起诉，费用都不高，这有利于保障劳动者通过法律途径维护自身合法权益。
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