法人代表偷税漏税应承担什么责任
一、法人代表偷税漏税应承担什么责任
法人代表偷税漏税,需承担行政和刑事两方面责任。
行政责任上,税务机关会追缴其不缴或少缴的税款、滞纳金,并处不缴或少缴税款百分之五十以上五倍以下的罚款。若企业存在伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证等行为,属于虚假纳税申报,被认定为偷税,就会面临此类处罚。
刑事责任方面,根据刑法规定,偷税数额较大且占应纳税额百分之十以上的,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大且占应纳税额百分之三十以上的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。若单位犯罪,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,按上述规定处罚。若法人代表作为直接负责的主管人员,参与决策、组织实施偷税漏税行为,就要承担相应刑事责任。不过,经税务机关依法下达追缴通知后,补缴应纳税款,缴纳滞纳金,已受行政处罚的,可免予刑事处罚,但五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。
二、怎样举报公司偷税漏税,要提供什么资料
举报公司偷税漏税可通过以下途径:可向当地税务机关的举报中心举报,也可采用书信、口头、电话等形式举报。为提高举报效率,最好能提供被举报人的详细信息,如公司名称、地址、法定代表人等。
举报时需提供的资料包括:
1.账册凭证类资料,如公司的账本、会计凭证等,这些能直观反映公司的财务收支情况,可能显示出偷税漏税的痕迹,像虚假的记账、隐瞒收入等情况。
2.合同协议类,如销售合同、采购合同等,可通过合同金额与公司实际申报收入的对比,发现是否存在少报收入的问题。
3.发票类,比如虚假发票、未开具发票却有收入等情况,发票是税务检查的重要依据,异常发票能成为有力证据。
4.其他证据,如公司内部人员的证言、电子邮件、聊天记录等能证明公司存在偷税漏税行为的材料。
需注意,要保证所提供资料真实,不得诬告陷害。税务机关会对举报人信息严格保密,若举报属实且为查处重大税收违法案件提供关键线索,举报人还可能获得相应奖励。
三、什么是偷税漏税的行为,怎么处罚
偷税漏税是指纳税人故意违反税收法规,采取欺骗、隐瞒等方式,逃避纳税义务的行为。常见表现包括伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿和记账凭证;在账簿上多列支出或不列、少列收入;经税务机关通知申报而拒不申报或进行虚假纳税申报等。
对偷税漏税行为的处罚依据违法情节严重程度而定。一般情况下,由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金,并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款。
若偷税漏税数额较大并且占应纳税额百分之十以上,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
如果是单位犯偷税漏税罪,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照上述规定处罚。
此外,经税务机关依法下达追缴通知后,补缴应纳税款,缴纳滞纳金,已受行政处罚的,不予追究刑事责任;但是,五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。
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