骑手受伤可以认定工伤吗？骑手受伤能否认定工伤要依具体情况判断。与平台有劳动关系、符合《工伤保险条例》情形，像送单遇事故，通常可认定；与平台是合作关系，认定较复杂。骑手要及时收集证据，可向社保部门申请认定。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、骑手受伤可以认定工伤吗
骑手受伤是否能认定工伤，需依据具体情况判断。
若骑手与平台或相关企业存在劳动关系，且是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害等符合《工伤保险条例》规定的情形，通常可认定为工伤。比如骑手在送单途中遭遇交通事故受伤，就可能符合工伤认定条件。
但如果骑手是以个人身份接单，与平台是合作关系而非劳动关系，认定工伤就较为复杂。一般而言，这种情况不符合传统意义上的工伤认定标准。不过若平台对骑手有较强的管理和支配权，使双方关系趋近于劳动关系，在特定情形下也可能认定为工伤。
骑手需及时收集相关证据，如劳动合同、工作记录、事故证明等。若认为自己符合工伤认定条件，可向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，由其依据具体事实和法律规定作出判断。
二、骑手工伤认定了还能退吗
骑手工伤认定后一般不能随意撤销。
如果工伤认定已经作出，且不存在法定可撤销情形，通常是具有法律效力的。不过，若存在以下情况，可能会撤销认定：
其一，用人单位、工伤职工或其近亲属提供新证据，足以证明认定有误。例如，有新证据表明骑车人受伤并非在工作时间、工作地点因工作原因导致，原认定可能被撤销。
其二，若劳动保障行政部门作出工伤认定的程序违法，或者适用法律、法规错误，也可能经法定程序撤销。比如，在认定过程中未依法进行调查核实等。
需要注意的是，要撤销工伤认定需遵循法定程序。一般是由相关单位或个人向作出工伤认定决定的劳动保障行政部门提出申请，说明理由并提供相应证据。经审核符合撤销条件的，劳动保障行政部门会撤销原工伤认定决定。所以，工伤认定作出后虽并非绝对不可撤销，但有严格条件和程序要求。
三、骑手主责可以认定工伤吗
骑手主责能否认定工伤需分情况判断。
若骑手与用人单位存在劳动关系，在工作过程中发生事故，即使负主责，也有可能认定为工伤。依据工伤保险条例，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。比如骑手在送餐途中，因自己疏忽大意闯红灯发生事故负主责，但这是在履行工作任务期间，就符合认定条件。
不过，若存在醉酒或者吸毒、故意犯罪、自残或者自杀等情形，即便在工作中受伤也不得认定为工伤或者视同工伤。
要是骑手以个人身份接单，与平台是合作关系而非劳动关系，一般不能通过工伤途径获得赔偿。但可能依据双方的合作协议，向平台主张一定补偿。
所以，骑手主责是否能认定工伤，关键在于其与用人单位的关系，以及事故是否符合工伤认定的法定情形。
以上是关于骑手受伤可以认定工伤吗的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。
