医院职工死亡后有哪些待遇？医院职工死亡后可能享有的待遇有丧葬补助金、一次性工亡补助金（认定工伤死亡才有）、供养亲属抚恤金、非因工伤亡待遇、遗属生活困难补助等，具体标准和申领流程依当地政策和医院规定确定。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、医院职工死亡后有哪些待遇
医院职工死亡后，可能享有的待遇如下：
1. 丧葬补助金：一般以当地上年度职工月平均工资为基数，按一定月数计发，用于安排丧葬事宜。
2. 一次性工亡补助金：若认定为工伤死亡，其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
3. 供养亲属抚恤金：由工伤保险基金支付给依靠死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月按一定比例发给，其他亲属也按相应比例发放，以保障其基本生活。
4. 非因工伤亡待遇：通常包括丧葬补助费、一次性救济金等，具体标准由各地根据实际情况规定。
5. 遗属生活困难补助：其家属符合条件的，可申请遗属生活困难补助，以维持基本生活。
具体待遇标准和申领流程，需依据当地政策法规及医院的相关规定来确定。
二、病人出院后死亡医院赔偿吗
病人出院后死亡，医院是否赔偿需视具体情况而定。
若医院在诊疗过程中存在过错，且该过错与病人出院后的死亡有因果关系，医院需承担赔偿责任。比如医院的诊断失误、治疗方案不当、护理不到位等导致病情延误或恶化，最终致使病人死亡。
若医院不存在过错，如病人是因自身病情严重且难以逆转、突发意外等合理原因死亡，医院通常无需赔偿。
判断医院有无过错，要依据病历资料、诊疗规范等综合认定。家属若认为医院有责任，可与医院协商，协商不成可通过医疗事故技术鉴定或司法鉴定来明确责任，进而依法主张赔偿，赔偿项目可能包括医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。
三、家属在医院陪护多少钱一天
家属在医院陪护的费用并没有固定标准。
一方面，这取决于医院所在地区。经济发达地区的医院陪护费用可能相对较高，比如一些大城市的三甲医院，可能每天在200-500元不等。
另一方面，医院的级别也有影响。等级越高的医院，陪护成本可能越高，收费也可能相应增加。
此外，陪护服务的具体内容不同，价格也有差异。单纯陪伴照顾患者的基础服务，价格相对低些；若包含协助患者生活起居、协助医疗护理等更全面服务，费用则会高一些。
总体而言，家属在医院陪护的费用大概在每天100多元到几百元的范围，具体要结合当地实际情况和医院规定等来确定。
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