跑外卖属于什么合同类型？跑外卖常见合同类型有三种。存在管理与被管理关系、按月获稳定报酬，签劳动合同，劳动者享法定权益；相对独立工作、按单计费，签劳务合同，受民法调整；与平台合作开展业务，则签合作协议明确权责与收益分配。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、跑外卖属于什么合同类型
跑外卖涉及的合同类型通常有以下几种。
一是劳动合同。若外卖员与外卖平台或相关配送公司存在管理与被管理关系，如公司规定工作时间、工作地点、工作流程等，外卖员需遵守公司各项规章制度，按月获取相对稳定的工资报酬，这种情况下一般会认定为劳动关系，签订的是劳动合同。在劳动合同关系中，劳动者享有社保、休息休假等法定权益。
二是劳务合同。当外卖员以完成一定工作任务为目标，相对独立地完成外卖配送工作，不接受平台或公司的严格管理，工作时间和方式较为灵活，按单计费，与平台或公司属于平等主体之间的合作关系，此时签订的是劳务合同。劳务合同受民法调整，双方按照合同约定履行权利义务。
三是合作协议。部分外卖员可能与平台以合作形式开展业务，双方在平等协商基础上，明确各自权利义务、收益分配等内容，这种合作协议也是常见的合同类型。
二、外卖合同如何制作电子版
制作电子版外卖合同，可按以下步骤进行：
明确合同双方信息
详细列出外卖服务提供方和接受方的信息，包括名称、地址、联系方式等，确保准确无误。
确定合同条款
1. 服务内容：明确外卖服务的具体内容，如餐品范围、配送区域等。
2. 费用标准：规定外卖费用、配送费、结算方式及时间等。
3. 双方权利义务：服务提供方需保证餐品质量、按时配送；接受方应按时付款等。
4. 违约责任：明确双方违约情形及应承担的责任。
5. 争议解决：约定争议解决方式，如协商、仲裁或诉讼。
选用制作工具
可使用办公软件如 Word 进行文档编辑，按上述条款依次录入内容，合理分段并使用标题区分不同部分。合同完成后，可保存为 PDF 格式，以确保内容不被随意修改。
审核与签署
完成初稿后，仔细审核合同内容，确保条款完整、表述清晰。审核无误后，可通过电子签名平台让双方进行电子签名，使合同具备法律效力。
三、怎么跟员工签外卖员合同
与外卖员签订合同需注意以下方面：
1. 合同类型选择：根据实际用工情况，可选择劳动合同或劳务合同。若外卖员受公司管理、遵守公司规章制度，应签订劳动合同，建立劳动关系；若外卖员相对独立工作，可签订劳务合同。
2. 明确合同条款
- 工作内容：详细规定外卖员的工作任务，如配送区域、工作时间、配送单量要求等。
- 劳动报酬：明确工资构成，如基本工资、提成方式、奖金发放条件等，以及支付时间和方式。
- 工作条件：说明提供的设备，如是否提供电动车、保温箱等，以及设备的使用和维护责任。
- 保密和竞业限制：若涉及公司商业秘密，可约定保密条款和竞业限制条款，并给予相应补偿。
- 违约责任：规定双方违反合同的责任，保障双方合法权益。
3. 遵守法律法规：合同内容需符合劳动法律法规，保障外卖员的合法权益，如休息休假、劳动安全卫生等。
4. 签订流程
- 向外卖员说明合同主要内容，确保其理解并自愿签订。
- 双方签字盖章，各执一份合同文本。
签订合同是保障双方权益的重要方式，应认真对待，确保合同合法、有效。
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