女方没工作无子女离婚怎么补偿？女方没工作无子女离婚时补偿依具体情形定。若负担较多家务等可请求补偿，协议不成法院判；男方有法定过错女方可主张损害赔偿；离婚时女方生活困难男方应适当帮助，可协商或法院判，综合多因素通过协商或诉讼解决。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、女方没工作无子女离婚怎么补偿
女方没工作且无子女情况下离婚，补偿需依据具体情形判定：
首先，若一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。虽女方无工作无子女，但如有对家庭付出较多劳务，如承担较多家务等，可据此要求补偿。
其次，若一方存在法定过错情形，如重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等，无过错方有权请求损害赔偿。若女方无过错而男方存在上述过错，女方可主张损害赔偿。
再者，离婚时，如果一方生活困难，有负担能力的另一方应当给予适当帮助。女方没工作可能符合生活困难的情形，男方应适当提供帮助，帮助的形式、数额等可由双方协商，协商不成由法院根据双方的经济状况、生活需要等因素判决。总之，女方补偿的确定需综合多方面因素，通过协商或诉讼解决。
二、女方没工作提出离婚孩子归谁
在女方没工作提出离婚的情况下，孩子抚养权归属需综合多方面因素判定。
首先，孩子年龄是重要考量因素。两周岁以下的子女，一般随母方生活，除非母方有严重疾病等不宜与子女共同生活的情形。若孩子已满两周岁，法院会根据最有利于未成年子女的原则判决。虽然女方没工作，但如果能证明有其他稳定经济来源可保障孩子生活，或者女方在照顾孩子方面有显著优势，如长期陪伴孩子、与孩子感情深厚等，也可能获得抚养权。
其次，男方的情况也会影响判决。若男方存在不良嗜好、工作不稳定、不利于孩子身心健康成长的因素，即便女方没工作，女方争取到抚养权的可能性也会增加。
再者，孩子已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。孩子明确表示愿意跟随女方生活，且女方具备一定抚养能力的，法院会予以考虑。
总之，女方没工作并非决定孩子抚养权归属的绝对因素，法院会全面综合各种情况，以保障孩子的健康成长为出发点做出公正判决。
三、女方没工作离婚怎么办
女方没工作离婚时可从多方面维护自身权益：
财产分割方面，依据法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得财产，一般属夫妻共同财产，离婚时应平均分割。即便女方无工作，对共同财产仍有平等分割权。例如婚后购买的房产、车辆等，女方有权要求合理份额。
子女抚养问题上，若女方争取抚养权，虽无工作可能影响经济能力，但法院判决抚养权归属会综合考量多种因素，如孩子年龄、双方抚养意愿与能力、孩子生活环境等。若孩子年幼且一直由女方照顾，女方获得抚养权概率较大，同时男方需支付抚养费。
此外，女方还可能获得经济补偿或帮助。若女方对家庭付出较多，如照顾老人、抚育子女等，离婚时可要求男方给予经济补偿。若女方离婚后生活困难，男方应从其住房等个人财产中给予适当帮助，具体方式和数额由双方协商，协商不成由法院判决。
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