工伤认定调查费支出范围？工伤认定调查费支出范围包括：调查核实、询问人员、查阅复制资料、专业鉴定及公证见证等费用，用于查明工伤事实、收集信息、准确认定工伤，以保证工伤认定工作公正合法开展。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、工伤认定调查费支出范围
工伤认定调查费的支出范围主要涵盖以下方面：
首先是调查核实所需费用。包括为查明工伤事实，对事故现场进行勘查、拍照、录像等产生的费用，用于获取第一手资料以准确认定工伤情形。
其次是调查询问相关人员的费用。对工伤事故的目击者、同事、用人单位管理人员等进行询问时，可能涉及交通、通讯费用等，保障全面收集各方信息。
再者是文件资料的查阅与复制费用。为确认劳动关系、工伤发生过程等情况，需要查阅并复制劳动合同、医疗诊断证明、考勤记录等资料，由此产生的费用也在支出范围内。
另外，若涉及专业技术鉴定，聘请相关专家或专业机构进行鉴定所支付的费用，也属于工伤认定调查费支出。例如对劳动能力、职业病等进行鉴定。
最后，为保证调查的公正性与合法性，可能产生的公证、见证等方面的费用，同样在工伤认定调查费的合理支出范畴内。这些支出旨在确保工伤认定工作准确、公正、合法地开展。
二、工伤认定调查可以书面通知吗
工伤认定调查可以采用书面通知的方式。在工伤认定程序中，社会保险行政部门有权根据实际情况开展调查核实工作，书面通知是其常用的正式告知手段之一。
书面通知具有明确性和可追溯性，能清晰地向相关单位或个人传达调查事项、要求、期限等关键信息。通过书面形式，可避免因口头传达可能产生的误解或遗漏。
书面通知一般会详细说明调查目的，比如核实工伤事故发生的时间、地点、经过、原因等具体情况；告知需要提供的材料，如劳动关系证明、医疗诊断证明、证人证言等；规定回复期限，以确保调查工作的效率和程序的有序推进。
相关单位或个人收到书面通知后，应按要求积极配合调查，如实提供相关材料和信息。若不配合，可能会对工伤认定结果产生不利影响。
三、工伤认定受理后通知本人协助调查
工伤认定受理后通知本人协助调查，这是工伤认定程序中的正常环节。
首先，应积极配合调查工作。按通知要求的时间、地点，携带相关材料准时到场。需提供能证明与工伤事故相关的各类信息，如事故发生经过的详细描述、在场证人情况等。
其次，如实陈述事实。在协助调查过程中，要如实回答调查人员的问题，不能夸大、隐瞒或歪曲事实。因为虚假陈述可能会影响工伤认定的准确性，甚至可能导致不利后果。
再者，明确自身权利。有权知晓调查的大致方向和重点，若对某些问题存在疑问或认为不合理，可在合适时机提出。同时，调查过程中涉及个人隐私等信息，相关部门有保密义务。
最后，若因特殊原因无法按时协助调查，应提前与工伤认定部门沟通说明情况，申请延期或协商其他解决办法。积极配合工伤认定调查，有助于尽快确定工伤事实，保障自身合法权益。
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