劳动仲裁完了多久有结果？劳动仲裁结果出具时间有规定，一般仲裁庭自受理申请起四十五日内裁决。案件复杂经批准可延长不超十五日。简单案件可能接近四十五日下限出结果，复杂案件可能延长至六十日，当事人等待时要保持电话畅通关注通知。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、劳动仲裁完了多久有结果
劳动仲裁的结果出具时间有明确法律规定。一般而言，仲裁庭自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。
不过，存在特殊情况。如果案件复杂，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延长不超过十五日。在这一过程中，仲裁庭需按照法定程序进行审理，充分听取双方当事人的陈述、质证等。
例如，对于事实清楚、争议较小的简单劳动纠纷案件，可能在较短时间内，接近四十五日下限就会出结果；而涉及复杂证据认定、法律适用争议大的案件，可能会延长至六十日才作出裁决。当事人在等待裁决期间，应保持电话畅通，关注仲裁委的通知，以便及时获取裁决结果并知晓后续权利义务。
二、劳动仲裁交了仲裁费吗
劳动仲裁不收取仲裁费。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁不收费，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。这一规定旨在降低劳动者维权成本，鼓励劳动者通过合法途径维护自身劳动权益。劳动者在面临劳动纠纷，申请劳动仲裁时，无需担忧仲裁费用问题，可放心提起仲裁申请。只要符合劳动仲裁受理条件，劳动争议仲裁委员会就会依法受理并公正裁决，保障当事人的合法权益。这一举措体现了国家对劳动者权益的重视与保护，以及为构建和谐劳动关系所做出的努力。
三、劳动仲裁申述多久有效
劳动仲裁申诉时效为一年。该时效自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
在这一年时效内，若当事人因不可抗力或者有其他正当理由，不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
此外，存在仲裁时效中断的情形。比如，当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务等，仲裁时效中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
需要注意的是，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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