公司员工吃回扣多少钱立案？公司员工吃回扣可能涉及非国家工作人员受贿罪或职务侵占罪。前者立案标准为数额6万元以上，后者利用吃回扣非法占有本单位财物6万元以上予以立案。实践中立案定罪量刑综合多因素，公司发现员工吃回扣嫌疑应及时收集证据维权。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、公司员工吃回扣多少钱立案
公司员工吃回扣，可能涉及非国家工作人员受贿罪或职务侵占罪，立案标准如下：
-非国家工作人员受贿罪：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的行为。根据相关司法解释，数额在6万元以上的，达到立案标准，应依法追诉。
-职务侵占罪：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。如果是利用吃回扣的形式将本单位财物非法占为己有，数额在6万元以上的，予以立案追诉。
实践中，具体的立案和定罪量刑会综合多方面因素判定，包括行为情节、是否造成公司重大损失等。一旦发现员工存在吃回扣的嫌疑，公司应及时收集证据，通过合法途径维护自身权益。
二、别人拿我回扣我能起诉吗
若他人拿了你应得的回扣，满足一定条件下你可以起诉。
从实体方面看，首先需有证据证明回扣的存在以及具体金额。比如相关的合同、协议、聊天记录、转账记录等能证实双方就回扣事宜有明确约定或实际发生了回扣支付行为。其次，要证明你对该回扣拥有合法权益，例如基于你的工作、业务促成等合理原因应获取这笔回扣。
从程序方面讲，要确定有管辖权的法院。一般遵循原告就被告原则，向被告住所地法院起诉；若存在合同履行地等特殊情况，合同履行地法院也可能有管辖权。准备好起诉状，详细写明双方当事人信息、诉讼请求（如要求返还回扣及利息等）、事实与理由。同时，将收集到的证据整理并按要求提交给法院。
起诉前需综合评估案件事实、证据情况及可能面临的法律风险，以提高胜诉几率。
三、回扣5000元以下可以立案吗
回扣5000元以下是否立案需区分不同情况。
若是商业贿赂中的回扣：根据相关法律规定，非国家工作人员受贿案中，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的才构成犯罪。数额较大的标准一般为6万元以上，所以5000元通常不达到立案标准。
但如果是涉及国家工作人员受贿：国家工作人员利用职务上的便利，收受回扣，归个人所有的，以受贿论处。受贿数额在3万元以上不满20万元的，认定为“数额较大”应立案追诉；受贿数额在1万元以上不满3万元，同时具有特定情形的，也应当立案。若单纯5000元且无其他法定情形，一般达不到国家工作人员受贿的立案标准。
不过，即使未达到立案标准，收受回扣的行为也可能违反党纪政纪或单位内部规定，会受到相应处理。
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