下班途中被车撞厂里负责吗？下班途中被车撞，工厂是否负责要视具体情况。若员工非主要责任，属工伤工厂负责；若员工主要责任，一般工厂不负责，但工厂未缴工伤保险则仍需支付费用，要依责任认定和参保情况综合确定。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、下班途中被车撞厂里负责吗
在下班途中被车撞，工厂是否负责需要根据具体情况来判断。
如果该事故认定员工本人对交通事故不承担主要责任，那么属于工伤，工厂应当负责。因为《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
然而，如果员工对交通事故承担主要责任，那么一般情况下工厂不负责。但如果工厂未依法为员工缴纳工伤保险，在这种情况下，工厂仍需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
所以，不能简单地一概而论说工厂负责或不负责，而要依据交通事故的责任认定以及工厂是否为员工缴纳工伤保险等因素来综合确定。
二、上下班被车撞了怎么赔偿
上下班途中被车撞属于工伤范畴，可获得双重赔偿。
首先，肇事方应承担侵权赔偿责任，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等实际损失。需提供相关医疗费用凭证、工资证明、护理人员证明等材料以确定赔偿金额。
其次，所在单位应承担工伤赔偿责任。工伤赔偿包括一次性伤残补助金、停工留薪期工资、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体金额根据工伤等级确定，一般需通过劳动能力鉴定来确定工伤等级。
在实际操作中，可先由肇事方进行赔偿，若赔偿不足部分，由工伤保险基金补足。若用人单位未缴纳工伤保险，全部赔偿责任由用人单位承担。同时，要注意保留好相关证据，如交通事故认定书、医疗诊断证明、工资流水等，以便维护自身合法权益。
三、上下班途中被车撞有哪些赔偿
上下班途中被车撞，可获得以下赔偿：
其一，医疗费，用于治疗因事故造成的身体损伤所产生的医疗费用，包括挂号费、检查费、药品费等。
其二，误工费，因受伤导致无法正常工作而减少的收入，需提供收入证明等相关材料以确定具体数额。
其三，护理费，若需要他人护理，可要求赔偿护理期间的护理费，一般根据护理人员的收入状况和护理天数计算。
其四，交通费，实际发生的因就医等产生的交通费用，需保留好相关票据。
其五，住院伙食补助费，住院期间的伙食补贴费用，通常有一定的标准。
其六，营养费，根据受伤情况，为促进康复所需的营养费用，需结合医生的建议确定。
若造成残疾，还可获得残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；若因事故死亡，其近亲属可获得死亡赔偿金、丧葬费等赔偿。具体赔偿数额需根据事故责任认定、实际损失等因素综合确定。
以上是关于下班途中被车撞厂里负责吗的相关回答，若未解决您的问题，请您详细描述遇到的法律纠纷点与需求点，华律平台专业律师将为你1对1解答，给你详细的解决方案。
