广东省产假多少天新规定？具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、广东省产假多少天新规定
根据广东省相关规定，女职工生育可享受的产假天数如下：
-顺产：女职工顺产可享受98天产假，其中产前可以休假15天；生育时遇有难产的，增加30天产假。
-多胞胎生育：每多生育1个婴儿，增加15天产假。
-奖励假：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受80日的奖励假。
综上，一般情况下顺产女职工可享受178天产假（98天基础产假+80天奖励假）；难产女职工可享受208天产假（98天基础产假+30天难产假+80天奖励假）。若生育多胞胎，每多生育1个婴儿，在上述基础上增加15天产假。此外，女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，享受15天至30天产假；怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的，享受42天产假；怀孕满7个月终止妊娠的，享受75天产假。
二、广西产假多少天新规定
广西新规定的产假天数如下：
-顺产情况：女方生育一孩、二孩、三孩，除享受国家规定的98天产假外，增加产假60天，一共可享受158天产假。
-难产情况：在顺产产假基础上，难产的增加15天产假。即除国家规定的98天，加上广西增加的60天，再加上难产增加的15天，总共可休173天产假。
-生育多胞胎情况：每多生育1个婴儿，增加15天产假。例如生育双胞胎，在顺产158天产假基础上再加15天，可休173天；若生育双胞胎且难产，可休188天产假。
此外，男方享受护理假25天。同时，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，在子女三周岁以内，夫妻双方每年各享受累计育儿假十天。
三、排班只排半天能休哺乳假吗合法吗
根据相关法律法规规定，有未满一岁婴儿的职业女性有权享有哺乳假的权益。
任何一家企业或机构都应保证此类员工在合理的工作时间段里，能够得到两次哺乳（包括人工喂养）的机会，每次持续半小时的时长。
倘若产妇育有双胞胎或三胞胎等多胎子女，每次哺乳时间将相应地延长半个小时。
对于每位符合条件的女员工而言，上下班期间的这两次哺乳时间可以灵活结合进行使用。
以上是关于广东省产假多少天新规定的相关回答，若对问题还有疑问，可快速咨询律师，华律精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。
