外卖骑手劳务合同合法吗？外卖骑手劳务合同合法性要具体分析。符合生效要件的合同合法有效，如明确权利义务、正常履约等。但实际中部分合同存在显失公平、欺诈胁迫、违反法规等不合法情况。骑手存疑可维权，签合同前要细审。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、外卖骑手劳务合同合法吗
外卖骑手劳务合同是否合法需具体情况具体分析。
通常情况下，若合同符合法律规定的生效要件，即双方具备相应民事行为能力、意思表示真实、不违反法律和公序良俗，那么该劳务合同合法有效。例如合同明确约定双方权利义务，骑手按要求完成配送任务，平台依约支付报酬等。
但在实际中，部分外卖骑手劳务合同可能存在不合法情况。一是合同条款显失公平，如平台过度减轻自身责任、加重骑手义务，规定不合理罚款或免责条款等；二是存在欺诈、胁迫等情形，迫使骑手签订合同；三是违反劳动法律法规，如不按规定为骑手缴纳社保等。
若骑手对劳务合同合法性存疑，可与平台协商沟通，或向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。在签订合同前，骑手应仔细审查合同条款，确保自身权益得到保障。
二、外卖小哥拍摄合同违法吗
外卖小哥拍摄合同是否违法，需依据具体情况判断。
若在签订合同过程中，双方未明确禁止拍摄合同，且拍摄行为目的为留存自身权益证明，不涉及侵犯他人隐私、商业秘密或违反其他法律法规，通常不违法。合同本质是双方达成的合意，当事人有权知晓并保存合同内容。外卖小哥拍摄合同以保障自身权益，比如确认工作内容、薪资待遇等条款，是合理行为。
然而，若合同中有明确禁止拍摄的条款，外卖小哥擅自拍摄则构成违约。此外，若拍摄合同后将涉及商家商业秘密、他人隐私等敏感信息泄露，或者利用拍摄的合同进行敲诈勒索、非法交易等违法活动，那么拍摄及后续行为就触犯了法律。可能会面临民事赔偿责任，情节严重的还会承担刑事责任。
因此，外卖小哥拍摄合同是否违法不能一概而论，关键在于是否遵循合同约定和法律规定。
三、外卖广告合同必须要签吗
外卖广告合同并非必须签订。是否签订外卖广告合同，主要取决于商家与广告投放方的意愿。
从法律角度看，签订合同是一种民事法律行为，遵循自愿原则。商家若希望通过外卖平台进行广告宣传，且与投放方就广告服务达成一致，那么签订合同能以书面形式明确双方权利义务，保障交易的稳定性和可追溯性。合同中会详细规定广告投放的内容、方式、费用、期限等重要条款，有助于避免日后可能出现的纠纷。
然而，如果商家没有广告投放需求，或者认为目前的合作模式不需要合同约束，也可以不签订。但不签订合同可能存在一定风险，例如双方对于服务内容、质量、费用等方面的理解产生分歧时，由于缺乏书面依据，解决争议的难度会增加。
总之，外卖广告合同不是强制签订的，但为了维护自身合法权益，降低交易风险，建议在进行广告投放时签订合同。
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