相撞可以工伤吗？职工上下班途中受非本人主要责任的交通等事故伤害，或工作时间、场所内因工作原因受事故伤害，一般可认定工伤。但因个人过错等致伤、单位有规定或非工作时间场所非因工作原因相撞，可能不算，需综合判定。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、相撞可以工伤吗
职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
如果是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，比如在工作中与同事或其他物体相撞导致受伤，一般可以认定为工伤。
但如果是因个人过错、违反单位规定等自身原因导致的相撞，且单位规章制度明确不认定为工伤的情况，则可能不能认定为工伤。
此外，如果是在工作时间之外，在非工作场所因非工作原因的相撞，通常不能认定为工伤。具体是否属于工伤，要综合多方面因素，按照工伤认定的标准和程序进行判定。
二、撞人坐牢赔钱吗
撞人后若构成犯罪被判刑，仍需承担民事赔偿责任。
1. 刑事责任与民事责任是不同的法律责任范畴。刑事处罚是对犯罪行为的惩处，而民事赔偿是对受害者人身伤害和财产损失的弥补。即使犯罪分子被判处坐牢，也不能免除其对受害者应承担的民事赔偿义务。
2. 受害者或其家属有权通过民事诉讼要求撞人者赔偿医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金（若造成残疾）、死亡赔偿金（若导致死亡）等各项损失。法院会根据实际情况作出赔偿判决，且判决具有强制执行力。
3. 撞人者的赔偿能力等因素不影响其承担民事赔偿责任的法律判定。其可能需用个人财产进行赔偿，若财产不足以赔偿，后续发现有可执行财产时，受害者仍可申请强制执行。总之，撞人坐牢不免除赔钱义务。
三、撞死5人坐牢吗
撞死5人涉嫌交通肇事罪，极有可能会坐牢。
交通肇事具有下列情形之一的，属于“有其他特别恶劣情节”，处三年以上七年以下有期徒刑：（一）死亡二人以上或者重伤五人以上，负事故全部或者主要责任的；（二）死亡六人以上，负事故同等责任的等。撞死5人若负事故主要或全部责任，就符合上述情形。
具体量刑会综合考虑各种因素，如是否存在逃逸、酒驾、毒驾等从重情节，以及是否积极赔偿、取得家属谅解等从轻情节。若不存在加重情节且积极赔偿等，可能在三年到七年幅度内量刑；若有加重情节，量刑会更重。
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