快退休了去世怎么补偿？职工快退休时去世，补偿情况有：养老保险待遇方面，遗属可领丧葬补助金和抚恤金，个人账户余额能继承；其他补偿上，工伤按工伤标准补偿，单位可能给困难补助等。遗属要及时向社保部门和单位报备并提供材料申领补偿。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、快退休了去世怎么补偿
如果职工快退休时去世，补偿情况如下：
-养老保险待遇：
-其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金是为处理丧葬事宜而给予的一定费用；抚恤金则是对其遗属的精神慰藉和生活补助。具体标准由各地根据自身经济社会发展水平及相关政策确定。
-个人账户余额可以继承。职工在职期间缴纳的养老保险，一部分进入统筹账户，一部分计入个人账户，去世后个人账户剩余金额可由法定继承人依法继承。
-其他补偿：
-若属于工伤情形导致去世，按工伤标准进行补偿，包括丧葬补助金、一次性工亡补助金等，一次性工亡补助金标准较高，旨在保障遗属基本生活。
-所在单位可能基于内部福利政策，给予遗属一定的困难补助或人道主义补偿，具体数额和方式由单位自主决定。
遗属应及时向当地社保部门及单位报备，并按要求提供相关证明材料，以便顺利申领补偿。
二、残疾人退休后有补偿吗
残疾人退休后是否有补偿，需视具体情况而定。
一方面，若残疾人所在单位为其缴纳了社会保险，在达到法定退休年龄且累计缴费满规定年限后，可依法领取基本养老金。这是基于社会保险制度给予的养老保障，并非专门针对残疾的补偿。
另一方面，部分地区可能存在针对残疾人的特殊福利政策。比如，一些地方会给予退休残疾人一定的生活补贴，补贴标准和方式各地不同。还有些地方在住房、医疗等方面，为退休残疾人提供优惠或照顾措施。
此外，若残疾人是因工伤致残，并按照工伤相关规定进行了认定和劳动能力鉴定，退休时可能会涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等补偿，但这前提是符合工伤相关法律法规规定的情形。
总之，残疾人退休后有无补偿不能一概而论，要结合当地政策以及个人具体情况来综合判断。可向当地民政部门、社保部门咨询了解详细信息。
三、内退后到正式退休年龄后怎么办
内退后到正式退休年龄，通常按以下步骤办理相关事宜：
首先，准备材料。一般需准备本人身份证、户口本、人事档案等能证明身份及工作经历的资料，具体依当地社保部门或所在单位要求确定。
其次，提交申请。将准备好的材料提交至所在单位或当地社保经办机构。如所在单位有相关退休办理流程，按单位要求进行申报；无单位管理的，自行前往社保经办机构办理退休申请手续。
再者，审核环节。社保部门会对提交的材料进行审核，核实参保缴费情况、出生年月、工作年限等关键信息。若存在疑问或资料不全，可能要求补充或进一步核实。
最后，领取待遇。经审核符合退休条件的，从批准退休次月起开始领取基本养老金。退休人员可持相关证件前往指定银行办理养老金领取账户关联，按时领取养老金。
此外，办理正式退休后，医疗等相关保险关系也会相应调整，应及时关注并按规定处理，以保障自身合法权益。
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