别人欠我的工资怎么依法要回来？别人欠工资可通过合法途径索要。先尝试协商，保留证据；协商不成可向劳动监察部门投诉；也能申请调解；调解无果可申请仲裁；对仲裁结果不满可提起诉讼。维权中要注意收集保存证据。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、别人欠我的工资怎么依法要回来
若别人欠你工资，可通过以下合法途径索要：
1.协商解决：尝试与对方直接沟通，明确表达你的诉求，要求其支付所欠工资。保留好聊天记录、通话录音等，作为协商的证据。
2.投诉举报：协商不成，可向劳动监察部门投诉。准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资拖欠事实的材料，劳动监察部门会介入调查处理。
3.申请调解：可以向劳动争议调解委员会提出申请。由调解委员会从中调解，促使双方达成一致，签署调解协议。
4.劳动仲裁：调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要在规定时间内提交仲裁申请书及相关证据，仲裁委受理后会安排开庭审理，作出仲裁裁决。
5.提起诉讼：若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。由法院进行审理并作出判决。
在整个维权过程中，要注意收集和保存相关证据，以保障自己的合法权益。
二、拖欠工资可以到派出所报案吗
拖欠工资一般不建议到派出所报案，此类纠纷通常属于劳动争议范畴，并非公安机关的管辖范围。
遭遇拖欠工资，劳动者可通过以下途径解决：其一，与用人单位协商，尝试达成和解协议，要求其支付工资。其二，向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权对用人单位进行调查，若查证属实，会责令其限期支付。其三，申请劳动仲裁，这是解决劳动争议的重要方式，当事人可向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。其四，若对仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼。
不过，若用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，可能构成拒不支付劳动报酬罪，此时可向公安机关报案。
三、别人欠我工资我怎么能要回来
若他人欠你工资，可按以下方法要回：
第一，协商解决。直接与欠薪者沟通，明确表达支付工资的诉求，了解对方拖欠原因，尝试达成还款共识。这种方式成本低、效率高，且利于维持双方关系。
第二，向劳动监察部门投诉。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉。需准备能证明劳动关系和工资数额的材料，如劳动合同、工资条、考勤记录等。劳动监察部门会依法对用人单位进行调查，责令其支付工资。
第三，申请劳动仲裁。可向劳动仲裁机构提出仲裁申请。仲裁程序相对正规，会根据双方提供的证据进行裁决。若对仲裁结果不服，还可在规定期限内向法院提起诉讼。
第四，提起诉讼。若劳动仲裁后仍未解决，或情况复杂可直接向法院起诉。诉讼需耗费一定时间和精力，但具有强制执行力，法院判决后，若对方不履行，可申请强制执行。
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