民主与法制网讯（记者傅潇潇 □胡思源 通讯员韦柳希 王豪）作为遂昌东城核心、工业园区腹地，云峰街道是浙江省遂昌县推进“强城”“兴村”“融合”发展的主战场。近年来，遂昌县公安局云峰派出所立足辖区实际，深耕老区共富、山区共治、生态共护、跨界共融“四大警务”，依托“交所联勤”警力融合模式，推动城乡个性化精细治理，构建起“以警促治、以治兴业”的平安发展新格局。该所先后荣立浙江省公安厅集体二等功1次、三等功1次，丽水市公安局集体三等功1次，2018年11月获评全省公安机关“枫桥式”基层所队。
优商护企：当好园区发展“护航员”
2022年，随着云峰工业园区成功升级为省级经济开发区，企业数量持续攀升，现有各类企业200余家，规上企业占遂昌县总量80%以上，产业集聚效应显著，也对公安护企服务提出更高要求。
为此，云峰派出所坚持以企业需求为导向，构建“警企社”联动、“人、车、地、物”全要素闭环管控机制，健全常态化走访联络机制，对企业实行分片包干、责任到人，做到底数清、情况明、信息准。同时，主动靠前服务，确保“企有所呼，警有所应”，努力做到“无事不扰、有事必应、闭环解决”，坚持源头治理、协同治理，实现风险早发现、矛盾早化解、隐患早清除，切实当好企业发展的贴心人、守护者。
2025年，云峰派出所以“行政检查一件事”改革为抓手，开展入企宣防、矛盾排查工作，期间高效处置了一起因土地纠纷引发的恶意阻拦矿山企业施工案件，依法维护企业合法权益。2025年以来，该所累计走访企业数百家，入企宣防500余次，成功化解各类涉企矛盾纠纷百余起，为园区高质量发展筑牢平安屏障。
“交所联勤”：织密辖区平安防护网
面对辖区“事多警力少”和农村“地广人稀”的实际，2023年起，云峰派出所打破警种壁垒，创新推行“交所联勤”警务模式，整合交警与派出所警力资源，实现“一警多用、一警多能、联合执勤执法”，推动社区警务、社会治理、交通管理深度融合，有效破解警力紧张、工作效率不高的难题。
云峰派出所围绕道路、企业、商圈等警情高发区域，实行车巡与步巡结合、定点值守与动态巡查互补的立体化巡逻防控模式，常态化排查道路安全隐患、整治治安乱象，压降各类案事件。同时，依托多警种联合作战机制，快速侦破民生侵财案件，及时为群众挽回经济损失，切实提升辖区群众安全感。
“交所联勤”实施以来，辖区隐患问题整改数、交通现场处罚数、纠纷排查化解数较此前均提升1倍以上，警情数、案件数、交通亡人数则同比分别下降14.18%、24.78%、75%。云峰派出所还推出货车所属企业、货运企业“两源”治理机制，破解了大货车治理难题。2025年以来，辖区涉货车交通违法数、事故数分别下降34.28%、24.35%。
暖心警务：打通便民服务“最后一公里”
田间地头调解土地纠纷、暮色调解室化解陈年积怨、校园门口坚守护学岗位、上门为特殊群体办证送证、走村入户普及反诈知识……云峰派出所把为民服务融入日常警务，暖心场景遍布辖区各个角落。
该所创新推出“赶街警务”模式，每逢集市安排民警流动执勤、驻点服务，“以街为所”就地解决群众诉求。同时，在各村文化礼堂公示民警联系方式及每周入村时间，将7项日常警务工作“装”进背包，打通服务群众的“最后一公里”，让群众在家门口就能享受到便捷的警务服务。
2025年以来，云峰派出所已累计为108名特殊群众提供上门送证服务，开展各类安全宣防980余次。辖区电诈案件发案、案损分别同比下降10.17%、15.43%，涉“一老一小”交通事故同比下降25.36%、40%。从平安守护到便民服务，从矛盾化解到暖心帮扶，云峰派出所紧扣“派出所主防”工作部署，锚定“强治理”核心目标，全力打造“警助共富”特色品牌，以高水平平安治理护航辖区高质量发展。
