2025年外卖送餐是运输合同吗
一、外卖送餐是运输合同吗
外卖送餐一般属于运输合同。运输合同是承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点,旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。
在通常的外卖送餐场景中,消费者下单后,商家接单准备餐食,骑手承接配送任务,将餐食从商家处运输至消费者指定地点,消费者支付包含配送费在内的费用。这里,骑手作为承运人,负责将货物(餐食)从起运地(商家)运输到约定地点(消费者指定处),消费者或商家支付配送费用,符合运输合同的构成要件。
不过,外卖配送可能还涉及委托、行纪等多重法律关系。比如商家委托平台提供配送服务,平台再安排骑手配送。但从餐食配送这一核心行为看,其本质上具备运输合同的特征,所以可以认定外卖送餐属于运输合同。
二、送外卖合同怎么签的啊
签订送外卖合同一般按以下步骤和要点进行:
首先,明确合同主体。要确认双方当事人信息,外卖平台或商家为一方,外卖配送员为另一方,明确双方的姓名、地址、联系方式等。
其次,确定合同条款。
1. 工作内容:详细规定配送员的工作范围,如配送区域、配送时间、订单处理要求等。
2. 劳动报酬:明确报酬计算方式,是按单计算、计时计算还是其他方式,以及支付时间和方式。
3. 工作条件:包括提供的配送工具(如车辆)、装备(如保温箱)等情况。
4. 双方权利义务:平台或商家有要求配送员遵守规章制度等权利,也有保障配送员合理权益的义务;配送员有获得报酬等权利,也需履行按时准确配送等义务。
5. 违约责任:明确双方违约的情形及相应责任承担方式。
然后,双方对合同条款进行仔细审查,确保无歧义、无漏洞。如有疑问或不合理之处,应及时提出协商修改。
最后,双方在合同上签字或盖章,合同即生效。签字时要确保是本人真实意愿表达,合同一式多份,双方各执一份。
三、外卖没签合同可以跑吗
外卖没签合同也不一定能随意跑,需综合多方面情况判断。
从法律层面看,虽未签订书面合同,但如果外卖员实际开始工作,接受平台或商家管理,按要求完成订单配送任务,双方可能形成事实劳动关系或劳务关系。这种情况下,即便没合同,随意离岗可能违反相关规定。
若属于劳动关系,根据法律,劳动者应提前一定时间通知用人单位解除劳动关系。若随意离开,可能被认定为擅自离职,用人单位有权追究给其造成的损失赔偿责任。
若为劳务关系,虽没有劳动关系那么严格的解除程序要求,但从诚信和基本的契约精神出发,突然不做也可能给对方带来不便。比如可能影响订单配送、给平台或商家声誉造成不良影响,对方也可能追究违约赔偿。
不过,如果工作刚开始,还未真正提供劳动,未对对方造成实际影响,相对而言“跑”的风险和责任会小一些。但为避免不必要的纠纷,建议与相关方沟通说明情况后再做决定。
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