判刑后多久通知社保局？判刑后会在判决生效后的一定时间内通知社保局。法院判决可能提及，未提及则由执行机关在罪犯交付执行刑罚后的合理时间通知。通知时间因地区、案件而异，无统一规定，有疑问可向执行机关或社保部门咨询。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、判刑后多久通知社保局
一般来说，判刑后会在判决生效后的一定时间内通知社保局。通常情况下，法院会在判决书中明确告知罪犯服刑期间的相关事宜，包括是否需要通知社保等。如果判决书中未提及，一般会在罪犯被交付执行刑罚后的合理时间内，由执行机关（如监狱等）负责通知社保局。具体的通知时间可能因地区、案件情况等因素而有所差异，一般在数周到数月之间。但确切的通知时间并无统一规定，需根据实际情况确定。如果家属或罪犯本人对社保通知事宜有疑问，可向执行机关或相关社保部门咨询了解。
二、要求公司补缴社保可追溯几年有时效吗
要求公司补缴社保可追溯的年限通常为两年。根据相关法律法规，劳动保障监察的追诉时效为两年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但在特殊情况下，如用人单位存在恶意不缴纳社保等情形，追溯时效可适当延长。
在实际操作中，如果劳动者在离职后发现公司未为其缴纳社保，应尽快与公司沟通协商补缴事宜。若协商不成，可向劳动监察部门投诉举报。劳动监察部门会对用人单位进行调查核实，如认定用人单位存在未依法缴纳社保的行为，将责令其限期补缴。
需要注意的是，不同地区的具体规定可能会有所差异，有些地区可能规定追溯年限更长或有其他特殊规定。劳动者在主张社保补缴权益时，应了解当地的相关法律法规和政策，以确保自身权益得到有效维护。
三、怎么和公司协商补缴社保
首先，你需要收集与公司存在劳动关系的相关证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等。这些证据将有助于证明你与公司的劳动关系，为协商补缴社保提供依据。
其次，你可以选择与公司的人力资源部门或相关负责人进行沟通协商。在沟通时，要明确表达你要求公司补缴社保的意愿，并向他们说明社保的重要性以及未缴纳社保可能给你带来的影响。同时，你可以提供相关法律法规，让公司了解其应尽的义务。
如果公司同意补缴社保，你需要与公司协商补缴的具体方案，包括补缴的起止时间、补缴金额的计算方式等。确保双方在协商过程中达成一致，并签订书面协议，以避免后续出现纠纷。
如果公司拒绝补缴社保，你可以向当地的劳动监察部门投诉，要求劳动监察部门介入调查。劳动监察部门将对公司的行为进行检查，并责令公司补缴社保。如果公司仍然拒绝补缴，劳动监察部门可以采取进一步的措施，如罚款、责令停业整顿等。
总之，与公司协商补缴社保需要你具备一定的证据和沟通能力。在协商过程中，要保持冷静、理性，维护自己的合法权益。
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