工伤鉴定一般哪个部门负责？工伤鉴定由劳动能力鉴定委员会负责，由相关部门组成。初次申请向市级委员会，需提供资料。不服市级鉴定可15日内申请省级鉴定，省级为最终结论。委员会依标准进行等级鉴定，为工伤待遇提供依据。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、工伤鉴定一般哪个部门负责
工伤鉴定通常由劳动能力鉴定委员会负责。该委员会一般由设区的市级以上地方人民政府社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。
初次劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，比如工伤认定决定书、诊断证明、病历等。
若对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。劳动能力鉴定委员会依据相关标准，对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行等级鉴定，为后续的工伤待遇确定提供重要依据。
二、工伤以后哪个部门鉴定
工伤鉴定通常涉及两个重要部门。
一是劳动能力鉴定委员会。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。该委员会一般由劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。申请劳动能力鉴定时，需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料等。
二是社会保险行政部门。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织也可在规定期限内直接向该部门提出申请。
这两个部门在工伤鉴定流程中发挥关键作用，分别负责工伤认定以及后续劳动能力的评估鉴定。
三、医院可以开工伤证明吗
医院一般不能直接开具工伤证明。
工伤认定是由社会保险行政部门负责的法定程序。医院的主要职责是对患者进行诊断、治疗，并出具相关医疗诊断证明，比如诊断书、病历等资料，这些医疗资料是工伤认定过程中的重要证据之一，但并非工伤证明本身。
工伤证明即工伤认定决定书，需用人单位、工伤职工或其近亲属按照规定程序，向有管辖权的社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门会根据提交的申请材料、调查核实情况，依据相关法律法规，作出是否属于工伤的认定决定，并出具工伤认定决定书。
不过，医院出具的医疗诊断证明对工伤认定至关重要。职工遭受事故伤害或患职业病后，应及时就医并保存好完整的医疗资料，以便后续顺利进行工伤认定流程。
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