劳动仲裁申请后要等多久？劳动仲裁申请后的等待时间受多种因素影响。仲裁委员会收申请五日内决定是否受理，受理后一系列流程有时间规定。正常从受理到裁决约四十五日，复杂可延期至六十日，实际时间还与案件数量、证据调查难度等有关。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、劳动仲裁申请后要等多久
劳动仲裁申请后的等待时间因多种因素而异。
一般来说，仲裁委员会在收到仲裁申请之日起五日内，会决定是否受理。若受理，会在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人需在十日内向仲裁委员会提交答辩书。
仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。
从受理到作出裁决，通常仲裁庭会在受理仲裁申请之日起四十五日内结束。但案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，不过延长期限不得超过十五日。
也就是说，正常情况下，从申请到出裁决结果，大约在四十五日左右；若存在复杂情况需要延期，可能会延长至六十日。但实际时间还可能受案件数量、证据调查难度等因素影响。
二、劳动仲裁要怎么仲裁公司
进行劳动仲裁以仲裁公司，步骤如下：
第一，准备证据材料。收集能证明与公司存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等；若涉及诉求相关，如加班工资，需准备加班的证据，像加班申请单、加班工作成果记录等。
第二，撰写仲裁申请书。应包含申请人与被申请人（即公司）的基本信息，如姓名、住址、联系方式等；明确仲裁请求，如支付拖欠工资、经济补偿金等；详细阐述事实与理由，说明纠纷的起因、经过等情况。
第三，提交申请。向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书及证据材料，并按被申请人人数提交副本。
第四，仲裁受理与送达。仲裁委审核申请，符合受理条件的会予以受理，并将仲裁申请书副本送达公司。
第五，开庭与质证。按仲裁委安排的时间、地点参加庭审。庭审中，双方进行陈述、举证、质证，要清晰、准确地表达观点，对证据的真实性、关联性、合法性进行说明。
第六，等待裁决。仲裁委根据庭审情况作出裁决，并在规定时间内送达裁决书。若对裁决不服，还可在规定期限内向法院提起诉讼。
三、保定市劳动仲裁需要多久
保定市劳动仲裁的时长依据不同阶段而定。
劳动仲裁受理环节，仲裁委收到仲裁申请后，会在5日内作出是否受理的决定。
仲裁庭自受理仲裁申请之日起45日内结束案件审理。案情复杂需要延期的，经仲裁委主任批准可延期，但是延长的期限不得超过15日。
如果存在一些特殊情况，比如劳动者一方在10人以上并有共同请求，适用代表人仲裁程序；或者案件需要鉴定、公告等，这些情况所需时间不计算在上述审理期限内。
另外，在仲裁过程中，双方当事人自行和解并撤回仲裁申请，这种情况下仲裁程序即终结，不存在固定时长限制。总体而言，正常情况下劳动仲裁在受理后的45日至60日内完成，不过特殊因素可能导致时长有所变动。
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