工伤认定申请的步骤和流程

2025-11-14 06:43:55 法律知识 0
  工伤认定申请的步骤和流程?工伤认定申请步骤:先确认申请时间,单位30日内、特殊情况可延长,职工或亲属等1年内可直接申请;再准备材料,如申请表等;最后提交给统筹地区社保行政部门,15日内审核,符合受理后调查核实并作出认定决定。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。

   一、工伤认定申请的步骤和流程

   工伤认定申请主要有以下步骤和流程:

   一是确认申请时间。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接提出申请。

   二是准备申请材料。一般需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。

   三是提交申请。将准备好的材料提交给统筹地区社会保险行政部门(一般是当地的人力资源和社会保障局)。社会保险行政部门收到申请后,会在15日内对提交的材料进行审核,符合条件的予以受理,之后进行调查核实并作出认定决定。

   二、牙齿磕掉一半工伤怎么赔偿

   牙齿磕掉一半属于工伤的,赔偿流程及赔偿项目如下:

   赔偿流程:

   首先要进行工伤认定。职工应在事故伤害发生之日起一定期限内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,需提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后,再进行劳动能力鉴定,确定伤残等级。

   赔偿项目:

   1.医疗费用:包括治疗牙齿的挂号费、检查费、治疗费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用,由工伤保险基金支付。

   2.停工留薪期工资:职工因工伤需要暂停工作接受治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

   3.若经鉴定构成伤残等级,还可根据具体等级享受一次性伤残补助金等相应待遇,由工伤保险基金按规定支付。

   若用人单位未缴纳工伤保险,相关费用由用人单位承担。

   三、工伤保险报销包括哪些项目

   工伤保险报销项目主要包含以下几类:

   一是医疗费用。包括职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗所产生的挂号费、住院费、医疗费、药费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用。

   二是康复费用。如工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合规定的可报销。

   三是辅助器具费用。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,相关费用按规定报销。

   四是住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由工伤保险基金按照规定标准支付住院伙食补助费。

   五是其他费用。例如经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用等,在规定标准内可报销。

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