开了退工单还能交社保吗怎么交？开退工单意味着与原单位劳动关系解除，一般原单位不再缴纳社保。继续缴纳社保可选择以灵活就业人员身份到当地社保经办机构办理，或找新单位办理。不同地区政策流程有差异，操作要咨询当地机构，且要关注缴费情况。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、开了退工单还能交社保吗怎么交
开了退工单通常意味着与原单位的劳动关系解除，一般情况下不能直接由原单位为其缴纳社保。
若要继续缴纳社保，可采取以下方式：一是以灵活就业人员身份缴纳社保，需到当地社保经办机构办理相关手续，按照规定的缴费基数和比例缴纳养老保险和医疗保险等；二是找到新的用人单位，由新单位为其办理社保缴纳手续，新单位会在入职后按照规定进行社保申报和缴费。
需要注意的是，不同地区的社保政策和办理流程可能会有所差异，具体操作应咨询当地社保经办机构或相关部门，以确保社保缴纳的顺利进行。同时，要及时关注社保缴费情况，避免出现欠费等问题影响社保待遇的享受。
二、公司开了退工单社保退出来吗
一般情况下，公司开具退工单并不意味着社保会立即退出来。
公司开具退工单主要是用于劳动关系的解除或终止等相关事宜的证明。而社保的办理和退缴有其特定的流程和规定。
通常，社保的退费需要符合一定的条件，比如参保人员达到法定退休年龄且累计缴费满规定年限，或者存在其他特定的政策规定的情形。如果只是开具了退工单，而未满足社保退费的条件，社保仍会继续正常缴纳，直至符合退费条件后再进行相应的办理手续。
并且，社保的退费流程较为复杂，涉及到多个部门和环节，需要按照规定提交相关的材料和申请，经审核通过后才能办理退费。
总之，公司开退工单与社保退费之间没有直接的必然联系，社保是否退费取决于具体的政策规定和实际情况。
三、退工单可以自己去社保局拿吗
退工单一般是由用人单位出具并送达给劳动者，劳动者无需自行前往社保局领取。
用人单位在与劳动者解除或终止劳动关系后，有义务及时为劳动者开具退工单。退工单是证明劳动关系解除或终止的重要文件，通常会包含劳动者的基本信息、劳动关系起止时间、解除或终止原因等内容。
用人单位应按照规定的程序和要求开具退工单，并将其送达给劳动者。劳动者在离职后，可以凭借退工单办理相关的社保转移、失业登记等手续。
如果用人单位未按时开具退工单或存在其他违法行为，劳动者可以通过劳动监察部门或劳动仲裁等途径维护自己的合法权益。
总之，退工单通常由用人单位出具并送达给劳动者，而非由劳动者自行前往社保局领取。
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