遇到老板不给钱怎么办？遇到老板不给钱，先收集劳动合同、工资条等证据，接着尝试与老板协商，保存协商记录。协商不成可向劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁，对仲裁结果不满，在规定期限内可向法院起诉维权。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、遇到老板不给钱怎么办
若遇到老板不给钱的情况，可按以下步骤处理：
首先，收集证据。这是关键的一步，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、与老板沟通薪资问题的聊天记录或通话录音等，这些证据将证明你与老板存在劳动关系以及应得的报酬数额。
其次，尝试协商解决。直接与老板进行沟通，明确指出其不给钱的行为违反法律规定，要求其按照约定支付工资。若协商成功，注意保存相关协商结果的记录。
若协商无果，可向劳动监察部门投诉。向当地劳动监察大队反映情况，提交收集的证据，劳动监察部门会依法对老板的行为进行调查和处理。
还可以申请劳动仲裁。向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁委将根据双方提供的证据和事实进行裁决。若对仲裁结果不满意，在规定期限内还能向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。
二、送货不给钱可以找哪些部门解决
送货不给钱可通过以下部门或途径解决：
一是向基层调解组织寻求帮助，如人民调解委员会。其可凭借中立第三方身份，依据事实与情理，促使双方就货款支付问题进行沟通协商，达成一致解决方案。
二是向当地的市场监督管理部门反映。该部门有权对市场交易行为进行监管，可责令欠款方说明理由，督促其履行付款义务。
三是求助于消费者协会（若交易涉及消费者权益相关情况）。消协能够协调买卖双方，维护送货方的合法权益，推动问题解决。
四是考虑向公安机关报案，若存在诈骗等犯罪情形。公安机关会依法展开调查，追究相关人员刑事责任，并协助追讨货款。
五是若以上途径均无法有效解决，可向人民法院提起民事诉讼。通过司法程序，凭借证据要求对方支付货款，并可主张相应利息损失等赔偿，借助法律强制力保障自身权益。
三、私人之间干完活不给钱可以报警吗
私人之间干完活不给钱，这种情况可以报警，但报警未必能直接解决问题。
从法律性质看，这属于民事劳务纠纷。报警后，警察通常会根据具体情况进行处理。如果涉及暴力威胁等违法犯罪行为，警察会依法介入，维护当事人安全并处理违法行为。
不过，对于单纯的劳务报酬纠纷，警察一般只是起到调解作用。若调解不成，还是需要通过民事途径解决。
当事人可以保留好相关证据，如劳务合同、工作记录、与对方沟通报酬事宜的聊天记录、通话录音等，向法院提起民事诉讼，要求对方支付劳务报酬。也可以先向劳动监察部门反映，若符合相关条件，劳动监察部门可进行调查处理。
所以，私人干完活不给钱可以报警，但为有效解决纠纷，后续应根据实际情况选择合适的民事途径维权。
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