单位签的合同不给我怎么办？单位签合同不给可采取三措施：协商沟通，以平和理性态度向负责人要合同，这是劳动者权利；协商无果可向劳动监察部门投诉，其会监督责令单位交付；仍未解决可申请劳动仲裁，需提供劳动关系及未交付合同证据，仲裁委会裁决让单位交付合同。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、单位签的合同不给我怎么办
若单位签订合同后不给你，可采取以下措施：
一是与单位协商沟通。以平和、理性的态度向单位相关负责人提出索要合同的要求，明确指出单位有义务将合同文本交付给劳动者一份，这是法律赋予劳动者的权利，通过友好协商争取解决问题。
二是向劳动监察部门投诉。若协商无果，可向单位所在地的劳动监察部门反映情况。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，他们会依法责令单位限期将合同交付给你。
三是申请劳动仲裁。若劳动监察部门处理后仍未得到满意解决，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在仲裁过程中，你需提供能证明存在劳动关系及单位未交付合同的相关证据，比如工作证、考勤记录、工资支付记录等，仲裁委员会会根据事实和法律作出裁决，要求单位履行交付合同的义务。
二、单位起诉状用盖章吗
单位提起诉讼时，起诉状是需要盖章的。具体说明如下：
从法律规定和诉讼程序要求来看，单位作为法人或其他组织参与诉讼，其起诉状应当加盖单位的公章。公章是单位对外行使权利、承担义务的重要标识，具有法定的效力。
盖章的意义在于确认起诉状的内容是单位的真实意思表示。在诉讼过程中，法院需要明确起诉的主体及其主张，单位盖章能够表明该起诉状所陈述的事实、提出的诉讼请求等均经过单位内部的相应程序和决策，代表了单位的意志。
若单位不盖章，起诉状的效力将存在严重瑕疵。法院可能会认为起诉行为缺乏合法有效的主体授权，从而不受理该起诉或者要求单位进行补正。此外，在后续的诉讼程序中，未盖章的起诉状也可能导致单位在举证、质证等环节面临诸多困难，影响其诉讼权利的行使。
因此，单位在提交起诉状时，务必加盖单位公章，以确保诉讼程序的顺利进行。
三、单位起诉社保局的结果怎么查
查询单位起诉社保局的结果，可以通过以下途径：
（一）法院查询
1. 如果案件已经立案并由法院审理，可直接联系审理该案件的法院。可前往法院的立案庭或者案件管理部门，提供案件相关信息，如案号、当事人名称等，查询案件的审理进度和最终结果。
2. 部分法院提供线上查询服务，可登录法院的官方网站或者司法公开平台，按照系统提示输入相关信息进行查询。
（二）向单位了解
单位作为案件的一方当事人，会收到法院的传票、判决书等法律文书。可以向单位负责该案件的法务人员或者相关负责人询问案件的审理结果。
（三）社保局方面
虽然社保局是被告，但也会参与整个诉讼过程。在符合相关规定的情况下，也可以尝试向社保局询问案件的结果，但社保局可能基于内部规定或案件的特殊情况，不一定会提供详细信息。
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