公司员工专利归谁所有？公司员工执行单位任务或利用单位物质技术完成的发明为职务发明，专利归单位；非职务发明，专利归发明人。若有特别约定，从其约定。双方应明确界定，避免纠纷。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、公司员工专利归谁所有
公司员工执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位，申请被批准后，该单位为专利权人。
非职务发明创造，申请专利的权利属于发明人或者设计人；申请被批准后，该发明人或者设计人为专利权人。
如果员工与公司在劳动合同或相关协议中有关于专利归属的特别约定，则从其约定。
所以，一般情况下，职务发明的专利归公司；非职务发明的专利归员工。员工要注意区分自己的发明创造性质，公司也应明确界定职务发明范围，避免专利归属纠纷。
二、发明专利发明人有几人
发明专利的发明人人数没有限制。
1. 可以是一人独立完成发明创造，这种情况下该发明人即为专利的唯一发明人。
2. 也可以是多人共同完成。比如在一个科研项目中，不同专业背景的研究人员相互协作，共同构思、研究、实验，最终完成发明。多个发明人共同对发明的实质性特点作出创造性贡献，他们都是该发明专利的发明人。
3. 发明人的确定依据是对发明创造的实质性特点作出创造性贡献的人。在实践中，准确界定发明人对于专利权益归属等问题至关重要。
总之，发明专利的发明人数量可根据发明创造的实际完成情况而定，少则一人，多则不限。
三、专利可以挂两个单位吗
专利可以挂两个单位。
首先，当两个单位合作完成发明创造时，双方都可以作为专利申请人。比如单位A和单位B共同研发出一项新技术，那么A和B都有资格在专利文件上署名，成为共同专利权人。
其次，这种情况有利于明确双方在发明创造过程中的贡献。不同单位可能在技术、资金、人力等方面发挥了不同作用，共同署名能准确体现各方付出。
再者，在后续的专利实施、转让、许可等过程中，两个单位都能依据其在专利中的权益，合理参与相关活动，分享专利带来的利益，促进合作成果的有效运用和转化，推动创新技术更好地服务社会和经济发展。
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