医院被打犯法吗？在医院被打是犯法行为。殴打他人致轻伤及以上构成故意伤害罪；随意殴打扰乱医院秩序，情节恶劣构成寻衅滋事罪；还违反《治安管理处罚法》，会被拘留罚款，情节严重处罚更重，暴力行为必受制裁。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、医院被打犯法吗
在医院被打是犯法的。
1. 故意伤害他人身体的，构成故意伤害罪。若殴打行为导致他人身体损伤达到一定程度，比如轻伤及以上，打人者将面临刑事处罚。
2. 即使未造成轻伤，但有随意殴打他人等行为，扰乱医院正常秩序，情节恶劣的，可能构成寻衅滋事罪。
3. 殴打他人还违反了《治安管理处罚法》。一般会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。若存在结伙殴打、伤害他人等情形，处罚会更重。
医院是救死扶伤的场所，维护其秩序和安全至关重要。任何暴力行为都不可取，必将受到法律制裁。
二、怎么告医院维权
告医院维权一般有以下步骤：
1. 收集证据：如病历、检查报告、诊断证明、医疗费用清单、护理记录等，这些能证明医疗过程及存在的问题。
2. 与医院沟通：尝试先和医院的医疗纠纷处理部门或相关科室沟通，说明情况，看能否协商解决。
3. 选择途径：
- 向当地卫生行政部门投诉，由其介入调查调解。
- 申请医疗事故技术鉴定，确定医院是否存在医疗事故及责任程度。
- 直接向法院提起民事诉讼，要求医院赔偿损失，如医疗费、误工费、残疾赔偿金等（若造成相应损害后果）。
4. 准备材料：撰写起诉状，写明原被告信息、诉讼请求、事实和理由等，并提交收集的证据。
5. 参与诉讼：按法院要求参加庭审，如实陈述情况，配合举证质证等环节，维护自身合法权益。
三、怎么向医院维权
1. 收集证据：详细记录医疗过程，包括病历、检查报告、诊断证明、费用清单等。如有医护人员的不当言行、医疗失误等相关线索，也要一并留存，比如录音、录像、证人证言等。
2. 与医院沟通：先尝试与医院的医患关系办公室或相关负责人沟通，冷静、清晰地说明情况及诉求，要求医院给出解释和解决方案。
3. 申请医疗事故鉴定（如有需要）：若怀疑存在医疗事故，可向当地医学会等专业机构申请鉴定，以明确医院是否存在过错及过错程度。
4. 寻求第三方调解：可请求卫生行政部门、人民调解委员会等第三方介入调解，促使双方达成合理赔偿或解决方案。
5. 法律途径：若协商和调解不成，可依据收集的证据向法院提起诉讼，通过法律手段维护自身合法权益，要求医院承担相应责任，如赔偿损失、赔礼道歉等。
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