员工酒驾逃逸处罚依据？员工酒驾逃逸处罚依据：酒驾违反《道路交通安全法》，饮酒、醉酒驾驶处罚不同；逃逸会加重处罚，未构成犯罪处二百元到二千元罚款，可并处拘留，致人重伤、死亡将追刑责，量刑依实际定。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、员工酒驾逃逸处罚依据
员工酒驾逃逸的处罚依据如下：
首先，酒驾本身就违反了《道路交通安全法》。饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。
其次，逃逸行为更是加重了处罚。造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。如果因逃逸致人重伤、死亡的，将分别以交通肇事罪等罪名追究刑事责任，量刑会加重。具体量刑根据案件实际情况由法院判定。
二、现在醉酒驾驶判几年刑
醉酒驾驶构成危险驾驶罪。
一般情形下，处拘役，并处罚金。拘役的期限为1个月以上6个月以下。
若醉酒驾驶机动车发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，构成交通肇事罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
另外，醉酒驾驶机动车，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。例如，醉酒驾驶机动车，以暴力、威胁方法阻碍公安机关依法检查，又构成妨害公务罪等其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。
三、酒驾处罚何时能撤消掉
酒驾处罚通常不能撤销。
酒驾行为违反了道路交通安全法规，所受处罚是对违法行为的惩戒。
但在一些特定情况下，比如因交通管理部门程序违法导致处罚错误，可通过行政复议或行政诉讼要求纠正处罚决定，并非撤销。若处罚执行完毕，不存在可撤销的前提。
比如，若交警在酒驾认定程序中未按规定进行呼气或血液检测等关键步骤，当事人可依法申请复议或提起诉讼，由相关部门重新审查，若确属程序违法，会纠正错误的处罚行为。但这不是撤销处罚本身，而是纠正因违法程序作出的不当处罚。总之，正常酒驾处罚难以撤销，只有在法定程序违法等特殊情形下才可能改变处罚结果。
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