离婚孩子一人一个男方可以给抚养费吗？离婚后男方是否要给女方抚养费，需看情况。若孩子年龄、双方经济相当，男方通常不用给。但孩子年龄差距大、一方经济差或孩子有重大疾病等，男方可能要给，双方可先协商，协商不成法院判决。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、离婚孩子一人一个男方可以给抚养费吗
离婚后两个孩子一人抚养一个，男方是否要给抚养费需分情况而定。
一般情况下，如果两个孩子年龄差距不大，双方经济条件相当，各自抚养一个孩子，从公平角度出发，男方通常无需再给女方抚养费。因为双方都承担了抚养孩子的义务，在这种平衡状态下，互相支付抚养费的意义不大。
然而，若存在特殊情形，男方可能需要支付抚养费。例如，两个孩子年龄差距较大，一方抚养孩子的时间和经济成本明显高于另一方；或者一方经济状况明显优于另一方，另一方抚养孩子面临较大经济困难；又或者一方抚养的孩子存在重大疾病等特殊情况，需要额外的费用支出。在这些情况下，为保障孩子的合法权益，法院可能会判决男方给予一定抚养费。
具体是否支付以及支付多少，双方可先协商。若协商不成，可向法院起诉，由法院根据孩子实际需要、双方负担能力和当地生活水平等因素综合判断。
二、父母离婚了抚养权能归两人所有吗
父母离婚后，抚养权可以归两人所有。在法律上，抚养权是可以由父母双方共同行使的，这种方式被称为共同抚养权。
根据相关法律规定，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。法院在判决抚养权归属时，会从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发。只要父母双方达成一致协议，共同抚养子女且对子女成长无不利影响，法律是允许这种抚养方式的。
共同抚养权意味着父母双方都对子女负有抚养、教育、保护等权利和义务。双方可以就孩子的日常生活照料、教育安排、重大事项决策等方面进行协商合作。不过，在实际操作中，共同抚养需要父母双方有良好的沟通和合作能力，能够为了孩子的利益妥善处理各种问题。否则，可能会引发新的矛盾和纠纷，对孩子造成伤害。所以，若决定共同抚养孩子，父母应签订详细的共同抚养协议，明确双方的权利义务。
三、抚养费标准里的月工资指的是什么
抚养费标准里的月工资，通常指的是支付抚养费一方的月总收入。
月总收入涵盖了多种收入形式。包括工资、奖金、津贴、补贴等劳动收入，也包含稿酬、专利费等其他合法收入。但需要注意，这里的收入是扣除个人所得税、五险一金中个人缴纳部分等之后的实际可支配收入。
如果支付抚养费一方有固定工作，一般以其单位出具的工资收入证明为准，包含工资条、银行工资流水等。这些材料能较为准确地反映其每月实际工资数额。
若没有固定工作，比如从事个体经营、自由职业等，可按照其近一段时间（通常为三年）的平均收入来确定月工资。当无法提供近三年平均收入证明时，则可以参考当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资。
确定月工资是为了合理计算抚养费，保障子女的生活和教育等需求，法院会综合各种因素来认定月工资数额，以确保抚养费的公平合理。
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