无驾驶证能认定工伤吗？无驾驶证是否能认定工伤需具体判断。《工伤保险条例》规定无驾驶证驾驶不在不得认定工伤范围。上下班途中非本人主要责任理论上可能认定，但各地实践有差异；工作中被单位安排无证驾车受伤，一般可认定。最终要结合多种因素确定。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、无驾驶证能认定工伤吗
无驾驶证是否能认定工伤，需根据具体情况判断。
依据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形，应当认定为工伤。但故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的，不得认定为工伤或视同工伤。无驾驶证驾驶并不在不得认定工伤的范围内。
若员工无驾驶证在上下班途中发生交通事故，且本人非主要责任，理论上有认定工伤的可能。不过，各地实践存在差异，部分地区认为无驾驶证驾驶属违反《道路交通安全法》的行为，具有较大危险性，不支持认定工伤；也有地区会综合考虑事故原因、工作关联性等因素判断。
若员工在工作过程中，因工作需要被单位安排无驾驶证驾驶车辆而受伤，单位存在明显过错，员工一般可认定为工伤。
所以，无驾驶证驾驶受伤能否认定工伤，要结合事故具体情况、当地规定及司法实践等确定。
二、未做工伤认定能赔偿吗
未做工伤认定一般不能获得工伤赔偿。工伤认定是确定职工所受伤害是否属于工伤范畴的法定程序，是获取工伤赔偿的必要前提。只有经认定为工伤，职工才有权按照工伤赔偿标准享受相应待遇。
未经工伤认定，劳动保障部门和法院无法确定伤害与工作的关联性，也就不能判定赔偿责任主体和赔偿标准。不过，若未做工伤认定是因用人单位原因导致，职工可通过劳动争议仲裁或诉讼等途径，要求用人单位承担赔偿责任。若存在第三方侵权导致职工受伤，职工可向第三方主张人身损害赔偿。
职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应在规定时间内提出工伤认定申请；用人单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定期限内直接提出申请。所以，为保障自身权益，职工应及时进行工伤认定。
三、我可以撤诉工伤认定吗
可以撤诉工伤认定。在工伤认定程序中，若当事人自愿放弃工伤认定申请，是能够向相关部门提出撤诉请求的。
不过，撤诉需遵循一定流程。通常要提交书面的撤诉申请，说明撤诉原因等情况。一旦撤诉申请被受理，工伤认定程序即会终止。
但需注意，撤诉具有不可逆性，一旦撤诉，当事人一般不能再以相同理由就该次事故重新申请工伤认定。除非有正当理由，如存在重大误解、受到胁迫等特殊情形，才可能通过法律途径尝试恢复认定程序，但这种情况举证难度较大。
所以，在决定撤诉前，当事人应充分考虑自身权益和实际情况。若不确定工伤认定结果对自身是否有利，建议先咨询专业法律人士，权衡利弊后再做决定，以免因盲目撤诉而损害自身合法权益。
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