新疆工伤认定需要什么资料？在新疆进行工伤认定，要准备申请表，详细描述事故情况；劳动关系证明材料，如合同复印件等；医疗机构诊断证明材料。此外，依不同情形还需其他材料，如职工死亡要提交死亡证明等。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、新疆工伤认定需要什么资料
在新疆进行工伤认定，需准备以下资料：
1. 申请表：需填写《工伤认定申请表》，表中应详细描述事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。
2. 劳动关系证明材料：准备劳动、聘用合同文本复印件，或与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等，以证明与用人单位存在劳动关系。
3. 医疗机构诊断证明材料：准备医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），以明确受伤情况和程度。
4. 其他材料：此外，可能还需其他证明材料。属于下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明。
二、新冠肺炎能否认定工伤事故
新冠肺炎能否认定为工伤需分不同情况判断：
第一，医护及相关工作人员在履行工作职责过程中感染新冠肺炎，应认定为工伤。根据相关规定，在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤，医护人员参与抗疫属于此类，因此感染应认定工伤。
第二，企业员工在工作过程中感染新冠肺炎，一般较难认定为工伤。因为工作中感染新冠肺炎不符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件，即“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”等情况。
第三，员工为履行工作职责出差感染新冠肺炎，有被认定为工伤的可能。这符合“因工外出期间，由于工作原因受到伤害”的情形。
此外，各地政策可能存在差异，具体认定需结合当地规定和实际情况。员工可向当地社保部门咨询，按要求提供材料申请认定。
三、新增工伤保险怎么申报流程
新增工伤保险申报流程如下：
1. 准备材料：通常需提供员工身份证明、劳动合同、工资发放记录等能证明劳动关系和工资情况的材料。不同地区要求可能有差异，可提前咨询当地社保经办机构。
2. 填写表格：到当地社保经办机构或通过其官网下载工伤保险参保登记表，按要求准确填写员工相关信息，包括姓名、身份证号、工种等。
3. 提交申报：将填写好的表格及准备的材料一并提交给社保经办机构。可以现场递交，也可按当地规定通过网络平台上传资料申报。
4. 审核与录入：社保经办机构对提交的材料进行审核，确认信息无误后，将新增员工信息录入工伤保险系统。
5. 核定缴费：根据员工工资情况，按照当地工伤保险缴费标准，核定单位和员工应缴纳的工伤保险费用。
6. 缴纳费用：单位按核定的金额，通过指定方式缴纳工伤保险费。缴费完成后，新增员工即成功纳入工伤保险保障范围。
办理过程中，要严格按当地规定操作，确保申报材料真实、准确、完整，以免影响申报进度和员工权益。
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