老板逃逸法院怎么办？老板逃逸，不同案件法院处理方式不同。民事案件中，若无法送达文书会公告送达，可缺席判决，生效后可强制执行其财产；刑事案件会中止审理，追逃老板归案后再判；劳动纠纷也按程序处理，执行时会拍卖其可执行财产。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、老板逃逸法院怎么办
若老板逃逸，法院会按不同情况处理。在民事案件中，若原告起诉老板，法院受理后会设法通知老板应诉。若通过直接送达、留置送达、邮寄送达等方式无法送达诉讼文书，法院会进行公告送达。公告期满，视为已送达，老板无正当理由拒不出庭，法院可以缺席判决。判决生效后，若老板不履行义务，原告可申请强制执行老板名下财产。
在刑事案件里，若老板涉嫌犯罪而逃逸，法院一般会中止审理。公安机关会对老板进行追逃，采取通缉等措施。待老板被抓捕归案后，法院再恢复审理，根据查明的事实和证据依法作出判决。
若涉及劳动纠纷，劳动者起诉老板，法院同样会按程序处理。在执行阶段，会查询老板财产线索，如银行存款、房产、车辆等，对可执行财产进行拍卖、变卖以偿还劳动者权益。
二、老板逃逸工资怎么办
老板逃逸导致员工工资未支付，员工可通过以下途径维权：
1. 向劳动监察部门投诉：准备好劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据，向当地劳动监察部门反映情况。劳动监察部门有权对用人单位进行调查，若查证属实，会责令用人单位支付工资。
2. 申请劳动仲裁：员工可向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决生效后，若老板仍不履行支付义务，可向法院申请强制执行。
3. 向法院起诉：若有老板出具的工资欠条，可直接向法院起诉，通过民事诉讼程序要求老板支付工资。
4. 寻求政府相关部门帮助：一些地方政府设有清欠办等机构，员工可向这些部门反映情况，借助政府力量追讨工资。
在整个维权过程中，员工要注意收集和保存相关证据，以便在需要时维护自身合法权益。
三、老婆逃逸家庭怎么办
当老婆逃逸家庭，可从以下方面处理：
第一，若涉及子女抚养问题。若有未成年子女，一方逃逸家庭未履行抚养义务，另一方可以以子女名义向法院起诉，要求对方支付抚养费。法院会根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定抚养费数额。
第二，关于财产问题。若在婚姻关系存续期间，担心对方转移夫妻共同财产，可向法院申请财产保全。在离婚分割财产时，对于转移、隐匿财产一方，可少分或不分财产。
第三，若想结束婚姻关系。可以选择协议离婚或诉讼离婚。协议离婚需双方就财产分割、子女抚养等问题达成一致，共同到婚姻登记机关申请离婚。若无法协商一致，可向法院提起离婚诉讼，由法院对财产分割、子女抚养等问题进行判决。
第四，若逃逸行为涉嫌遗弃家庭成员。情节恶劣的，可能构成遗弃罪，另一方可向公安机关报案，依法追究其刑事责任。
以上是关于老板逃逸法院怎么办的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。
