培训合同无效该怎么举证？证明培训合同无效可从四方面举证：收集主体不适格证据，如医院诊断、工商登记信息；提供意思表示不真实证据，像聊天记录、现场视频；准备合同内容违法证据，找出法规条文等；准备恶意串通证据，提供沟通记录和受损证明。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、培训合同无效该怎么举证
若要证明培训合同无效，可从以下方面举证：
第一，收集主体不适格证据。比如证明签订合同一方为无民事行为能力人，可提供其医院诊断证明、智力鉴定报告等，以证实其不具备独立实施民事法律行为的能力。若存在超越经营范围签订合同的情况，可通过查询工商登记信息来举证。
第二，提供意思表示不真实证据。若受欺诈、胁迫签订合同，受欺诈方可提供与欺诈方的聊天记录、通话录音，其中能体现欺诈方故意隐瞒重要事实或提供虚假情况。受胁迫方则可提供现场视频、证人证言，证明被胁迫的情形。
第三，准备合同内容违法证据。若合同内容违反法律法规强制性规定，可找出相关法律法规条文，结合合同条款进行对比说明。如合同涉及非法经营培训业务，可提供行业监管部门的处罚决定书、相关法规文件等。
第四，准备恶意串通证据。若双方恶意串通损害他人合法权益，可提供双方的沟通记录，如邮件、短信等，显示其恶意串通的意图，还可提供受损方权益受损的相关证明，如财务损失报告等。
二、培训机构合同无效怎么办
若培训机构合同被认定无效，可按以下方式处理：
- 返还财产：合同无效后，培训机构应返还消费者已支付的费用。消费者也需归还因该合同从培训机构获取的资料、课程等。比如消费者缴纳了学费，培训机构要将学费全额退还。
- 折价补偿：若无法返还财产，例如课程已部分完成，培训机构可对已提供的课程按一定标准折价，扣除相应费用后将剩余款项返还。
- 赔偿损失：有过错的一方需赔偿对方因此遭受的损失。若培训机构故意隐瞒重要信息导致合同无效，需赔偿消费者因此产生的额外费用，如因更换培训机构而多支出的费用等。若双方都有过错，各自承担相应责任。
- 争议解决：双方可先协商解决合同无效后的问题。若协商不成，消费者可向消费者协会、教育主管部门等投诉，也可通过仲裁或诉讼方式解决，以维护自身合法权益。
三、教育培训无效合同有效吗
教育培训无效合同自始没有法律约束力，是无效的。根据法律规定，有以下情形之一的，合同无效：
1. 一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
2. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
3. 以合法形式掩盖非法目的；
4. 损害社会公共利益；
5. 违反法律、行政法规的强制性规定。
如果教育培训合同存在上述情形，比如教育机构故意隐瞒重要事实诱导学员签订合同，损害学员利益，或者合同内容违反了教育行业相关的法律法规强制性规定，该合同就会被认定为无效。
合同无效后，因该合同取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。所以，当遇到教育培训无效合同，当事人可依法维护自身权益。
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