劳动合同咨询哪里投诉？咨询劳动合同相关问题或投诉，有四个途径。劳动监察部门可处理拖欠工资等问题；工会能帮助指导签合同、维护权益；劳动争议仲裁委员会可调解裁决争议；经济困难者可向法律援助机构申请免费服务。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、劳动合同咨询哪里投诉
若要咨询劳动合同相关问题或进行投诉，可通过以下途径：
1. 劳动监察部门：这是劳动行政部门监督检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章情况的机构。劳动者可向其反映劳动合同中诸如拖欠工资、不签合同、违法解除等问题，他们会依法对用人单位进行调查和处理。
2. 工会：工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，有义务帮助和指导职工与用人单位签订劳动合同，维护职工合法权益。当劳动者遇到劳动合同问题时，可向所在单位工会或地方总工会寻求帮助和支持。
3. 劳动争议仲裁委员会：如果与用人单位就劳动合同产生争议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该机构会对劳动争议进行调解和裁决。
4. 法律援助机构：经济困难或符合法定条件的劳动者，可向法律援助机构申请法律援助，获得专业律师的免费咨询和代理服务。
二、成都劳动合同找谁咨询
在成都遇到劳动合同相关问题，有多种途径可咨询：
1. 企业人力资源部门：若与劳动合同的疑问产生于所在企业，可先找企业的人力资源部门沟通。他们熟悉企业劳动合同相关规定与流程，能解答一般性问题。
2. 劳动保障监察机构：可拨打当地劳动保障监察机构电话或前往办公地点咨询。他们负责监督检查用人单位遵守劳动法律法规情况，能为劳动者提供权威的法律政策解释。
3. 工会组织：工会是职工权益的代表者和维护者。成都市各级工会可为会员提供免费的法律咨询服务，指导劳动者如何维护自身合法权益。
4. 专业律师：可以通过律师事务所或线上法律服务平台寻找擅长劳动法律业务的律师。他们具备专业法律知识和丰富实践经验，能根据具体情况提供精准法律建议。
5. 法律援助中心：经济困难或符合特定条件的劳动者，可向法律援助中心申请法律援助。法律援助中心会安排律师免费提供咨询和代理服务。
三、劳动合同问题找谁咨询
遇到劳动合同问题，可通过以下途径咨询：
1. 企业人力资源部门：这是最直接的咨询渠道。企业人力资源部门熟悉本单位的劳动合同管理规定和流程，能解答关于合同条款、入职离职手续、薪资福利等基础问题。
2. 工会：工会是职工权益的代表者和维护者。如果所在单位有工会组织，可向其咨询劳动合同相关问题。工会不仅能提供专业的法律建议，还能在职工与企业产生纠纷时，代表职工与企业协商沟通。
3. 劳动保障监察机构：各地的劳动保障监察机构负责监督检查用人单位遵守劳动法律法规的情况。可向其咨询劳动合同方面的法律政策，反映用人单位违反劳动合同的问题，他们会依法进行处理。
4. 律师事务所：专业律师具备系统的法律知识和丰富的实践经验。遇到复杂的劳动合同纠纷，如经济补偿计算、竞业限制争议等，可前往律师事务所咨询律师，获取专业的法律意见和解决方案。
5. 法律援助机构：对于经济困难或符合特定条件的劳动者，可向法律援助机构申请免费的法律咨询和法律援助服务。
以上是关于劳动合同咨询哪里投诉的相关回答，若未解决您的问题，请您详细描述遇到的法律纠纷点与需求点，华律平台专业律师将为你1对1解答，给你详细的解决方案。
