工人死亡老板赔偿多少？工人死亡老板赔偿数额依具体情况判定。工伤死亡赔偿有丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金；非工伤因意外死亡，依双方过错定赔偿额，如老板有过错可能赔多项费用，准确金额需综合多因素核算。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、工人死亡老板赔偿多少
工人死亡老板的赔偿数额需依具体情况判定。
若属于工伤死亡，赔偿项目及大致标准如下：
一是丧葬补助金，通常为统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。用于处理丧葬事宜。
二是一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
三是供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
若不属于工伤，而是因其他意外事件导致死亡，要依据双方过错程度来确定赔偿数额。比如老板存在过错，可能需赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。具体数额需结合实际支出、当地经济水平等综合计算。需通过详细调查事故经过、双方责任等因素，才能准确核算赔偿金额。
二、工人死亡老板没钱赔偿合法吗
工人死亡，老板没钱赔偿不具有合法性。
从法律责任角度，若工人是在工作过程中因工伤亡，根据工伤保险相关法规，用人单位（老板）负有赔偿责任。即使老板经济困难，也不能免除其应承担的法定赔偿义务。
从赔偿保障方面，若用人单位依法缴纳工伤保险，大部分赔偿将由工伤保险基金支付。但仍有部分项目可能需用人单位承担，比如停工留薪期工资等。若未缴纳工伤保险，所有法定赔偿项目都应由老板承担。
若老板声称没钱赔偿，工人家属可通过合法途径维护权益。可向劳动保障监察部门投诉，要求督促老板履行赔偿义务；也可申请劳动仲裁，通过法律程序确认赔偿金额和责任。若仲裁后老板仍不赔偿，可向法院申请强制执行，法院有权查询、冻结、划拨老板的财产用于赔偿，情节严重的，老板还可能因拒不执行判决、裁定罪面临刑事处罚。所以，老板不能以没钱为由逃避对工人死亡的赔偿责任。
三、工人死亡老板没钱赔偿多少
工人死亡若老板需承担赔偿责任，赔偿数额需依据具体情况计算。
丧葬补助金，一般是按照当地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
至于老板没钱赔偿，并不影响赔偿数额的确定。若老板拒不赔偿，家属可先申请工伤认定及劳动能力鉴定，之后通过劳动仲裁或诉讼途径主张权利。在获得生效法律文书后，若老板仍不履行，可申请强制执行，法院会采取查封、扣押、冻结其财产等措施促使其赔偿。若老板确实无财产可供执行，可能会裁定终结本次执行程序，但一旦发现其有可供执行财产，可随时申请恢复执行。
以上是关于工人死亡老板赔偿多少的相关回答，遇到相似问题不要慌，点击咨询快速找到专业、合适的律师，1对1深度沟通法律需求，3~5分钟获得解答！
