劳动仲裁要多长时间能出结果？劳动仲裁结果出具时间分两种情况，（一）受理后45日内，仲裁庭需高效完成审理；（二）最长不超60日，复杂案件经批准可延期不超15日。当事人不服结果，可在收到裁决书15日内起诉。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、劳动仲裁要多长时间能出结果
劳动仲裁的结果出具时间，一般有以下情况：
（一）受理后的45日内。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在45日内结束仲裁审理并作出裁决。这是通常情况下的时间要求，仲裁庭需在规定时间内高效完成案件审理，保障当事人的合法权益。
（二）最长不超过60日。若案件情况比较复杂，需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。也就是说，从受理到作出裁决最长不能超过60日。
此外，若当事人对仲裁结果不服，还可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。仲裁委在处理案件时会遵循法定程序和期限要求，确保仲裁过程合法、公正、高效，为当事人提供有效的纠纷解决途径。
二、走劳动仲裁需要多长时间
劳动仲裁的时长因具体情况而异，一般包含以下几个阶段及相应时间：
受理阶段，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起5日内，会决定是否受理。决定受理的，会在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人需在10日内提交答辩书。
审理阶段，仲裁庭应在开庭5日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。对于一般的劳动争议案件，仲裁庭应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内审结。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。
若当事人对仲裁裁决不服提起诉讼，那么整个劳动纠纷解决时间会因诉讼程序而进一步延长。总之，通常情况下，劳动仲裁从申请到出结果大约在45日至60日左右，但实际可能会因案件复杂程度等因素有所变动。
三、走劳动仲裁要多长时间拿到赔偿金
劳动仲裁拿到赔偿金的时间并无固定标准，通常需经历以下阶段：
（一）仲裁受理及审理阶段。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，会决定是否受理。受理后，一般应在四十五日内审结，案情复杂需延期的，延长期限不得超过十五日。
（二）裁决执行阶段。若仲裁裁决支持劳动者请求，而用人单位自觉履行裁决，按其履行时间，劳动者可较快拿到赔偿金。若用人单位不履行，劳动者需向人民法院申请强制执行。法院受理申请后，执行时间会因具体情况而异，一般在六个月内执行完毕，但可能因被执行人财产状况等因素导致执行时间延长。
综上，从申请劳动仲裁到最终拿到赔偿金，短则一两个月，长则可能半年甚至更久，具体时长取决于案件复杂程度及执行情况。
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