劳动仲裁审判书多久下来？劳动仲裁裁决书下达时间有规定，一般仲裁庭自受理申请起四十五日内裁决，复杂案件可延长不超十五日，即通常四十五日内出结果，最长六十日。但实践受多种因素影响，当事人可咨询进展，对裁决不服可起诉。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、劳动仲裁审判书多久下来
劳动仲裁裁决书的下达时间有明确法律规定。一般情况下，仲裁庭自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。
如果案件复杂，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延长不超过十五日。也就是说，通常在受理申请后的四十五日内会有结果，最长不超过六十日。
不过，这是理想状态，实践中会受多种因素影响。比如案件涉及人数众多、证据繁杂、需要调查核实等情况，都会导致时间延长。此外，若当事人在仲裁过程中有调解意愿且进入调解程序，调解期间不计入上述仲裁期限。
劳动者与用人单位若急切知晓裁决结果，可向劳动争议仲裁委员会咨询案件进展。同时，双方需耐心等待合法合理的仲裁结果，并做好后续应对准备，若对裁决不服，还可依法向法院提起诉讼。
二、人事仲裁是劳动仲裁吗
人事仲裁和劳动仲裁不是同一概念。
人事仲裁主要适用于国家机关、事业单位与其工作人员之间因人事关系的建立、变更、解除等发生的争议，以及按照国家和地方有关规定应当仲裁的其他人事争议。比如事业单位与其聘用人员之间的纠纷。
劳动仲裁则适用于劳动关系领域。涵盖各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
二者在适用主体、范围等方面存在差异，但都是解决纠纷的重要法律途径，旨在维护当事人合法权益，促进单位与个人之间关系的和谐稳定。
三、劳动仲裁多久会立案流程
劳动仲裁的立案流程及时间如下：
提交申请：申请人需向有管辖权的劳动仲裁委提交书面仲裁申请，并按被申请人人数提交副本。申请书应包含劳动者与用人单位基本信息、仲裁请求、事实和理由等内容。
受理审查：仲裁委收到申请后，会在五日内进行审查。主要审查申请是否符合受理条件，如是否属于劳动争议受案范围、有无明确的被申请人、仲裁请求是否明确等。
决定立案：若符合受理条件，仲裁委将在五日内作出立案决定，并通知申请人；不符合受理条件的，也会在五日内书面通知申请人不予受理，并说明理由。
特殊情况：如果仲裁委认为申请材料不齐，会要求申请人在指定期限内补充材料，补充材料期间不计入审查期限。
总之，正常情况下，从提交申请到作出立案决定，一般不超过五日，情况复杂的会根据实际情况处理。
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