外卖合同找谁签订？外卖合同签订对象依具体情形而定。商家与外卖平台合作，和平台运营主体签，明确合作条款；骑手建立劳动关系和外卖企业等签合同，合作形式则与合作商签协议；商家和第三方配送公司合作，就与该公司签合同明确配送事项。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、外卖合同找谁签订
外卖合同签订对象需根据具体情形确定。
若为商家与外卖平台合作，通常是和外卖平台的运营主体签订。外卖平台运营主体会与商家就合作内容、费用结算、服务标准等条款进行明确约定，商家需仔细审核合同条款，明确双方权利义务，比如订单分配规则、抽成比例、配送范围等内容。
要是骑手与外卖企业建立劳动关系，骑手会和外卖企业或其具有用人主体资格的关联方签订劳动合同。此合同会规定劳动报酬、工作时间、休息休假等劳动权益相关条款。而一些以合作形式加入的骑手，可能会和提供配送服务的合作商签订合作协议，明确双方在配送业务中的责任、收益分配等内容。
此外，若商家与第三方配送公司合作，那么合同签订对象就是该第三方配送公司，双方会就配送服务的质量、价格、配送时效等事项达成一致。
二、送外卖签多久合同
送外卖签订合同的期限没有固定标准，主要取决于双方协商及具体用工模式。
若为全日制劳动关系，合同期限可分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。固定期限劳动合同常见的有一年、三年等，双方可根据实际情况约定。当劳动者在该用人单位连续工作满十年，或连续订立二次固定期限劳动合同等情形下，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。以完成一定工作任务为期限的合同，则是把完成某项工作任务作为合同终止的条件。
若是非全日制用工，双方可以订立口头协议，没有规定必须签订书面合同，也没有明确的合同期限要求。非全日制员工一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。
此外，若是通过平台兼职送外卖，合同期限通常由平台规则决定，可能较为灵活，有短期或长期不同选择。
三、跑外卖找谁签合同
跑外卖签合同对象需依据外卖平台运营模式确定。
若通过外卖平台直接招聘入职，通常与外卖平台所属公司签订合同。这类大平台有完善的人力资源体系，与骑手建立劳动或劳务关系时，会提供标准合同文本，明确双方权利义务，包含工作内容、薪资待遇、工作时间、保险福利等。
要是通过第三方配送公司入职，应和该配送公司签合同。许多外卖平台将配送业务外包给第三方公司，这些公司负责骑手招聘、管理和调度。与第三方公司签合同，要关注合同条款是否符合法律规定，保障自身权益。
此外，部分众包骑手模式下，骑手可能只需在平台App上完成电子协议签订。这种协议虽多为格式条款，但同样具有法律效力，骑手使用平台接单即视为同意协议内容。所以，跑外卖前务必明确签约对象，仔细审查合同条款。
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