住院期间可以认定工伤吗？住院期间能否认定工伤取决于是否符合工伤认定条件。工伤保险规定了应当认定和视同工伤的多种情形。不能仅以住院认定工伤，符合情形即便未住院也可认定，认定需相关人员在规定期限申请并提交材料审核。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、住院期间可以认定工伤吗
住院期间是否能认定工伤，取决于是否符合工伤认定的条件。
根据工伤保险相关规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。视同工伤的情形包括在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡等。
所以，不能仅依据住院这一事实认定工伤。即使处于住院期间，若不符合上述工伤认定的情形，就不能认定为工伤。而符合相关情形的，即便未住院也能认定。要认定工伤，需由用人单位、工伤职工或者其近亲属等在规定期限内向社会保险行政部门提出申请，并提交相关材料，经审核确定是否属于工伤。
二、转保公司能做工伤认定吗
转保公司不能做工伤认定。工伤认定是一项具有法定权威性的行政确认行为，其主体是特定的行政部门，并非转保公司。
根据相关法律规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在规定时间内向社会保险行政部门提出。
转保公司主要负责保险业务的转移、衔接等工作，不具备进行工伤认定的法定职责和权限。工伤认定有着严格的程序和标准，需依据医疗机构的诊断证明、劳动关系证明等多方面材料，由专业行政人员依据法律规定进行判断和认定。所以，若需要进行工伤认定，应向社会保险行政部门提出申请，而非依赖转保公司。
三、自行车被撞能认定工伤吗
自行车被撞是否能认定工伤，需依据具体情形判断。
根据相关法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。所以，若自行车被撞发生在上下班途中，且经交通管理部门认定，本人不承担主要责任，那么就有可能认定为工伤。比如，是对方车辆违规行驶导致碰撞，自行车骑行者无明显过错，这种情况下符合认定条件。
如果自行车被撞并非发生在上下班途中，而是在工作时间内，因工作原因在工作场所内被撞，也可认定为工伤。例如，快递员在工作期间骑车送货时被撞受伤。
然而，若本人在事故中承担主要责任，像骑行时违反交通规则导致被撞，通常不能认定为工伤。
总之，自行车被撞能否认定工伤，关键在于事故发生时间、地点、原因以及责任划分。
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