宁波工伤认定必须要证人证言吗？宁波工伤认定不一定要证人证言。按规定，申请工伤认定需提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等，未将证人证言列为必备。无证人但其他材料足可认定工伤；有争议或材料不清时，证言可辅助认定。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、宁波工伤认定必须要证人证言吗
宁波进行工伤认定并非必须要证人证言。
根据《工伤保险条例》规定，提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的其他证明材料、医疗机构诊断证明书等材料。其中，并未将证人证言列为必备材料。
在实际操作中，劳动保障行政部门主要依据受伤职工提供的材料以及自身调查核实情况来作出工伤认定决定。若其他材料足以证明职工是在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害等符合工伤认定的情形，即便没有证人证言，也可认定为工伤。
不过，若职工与用人单位就事故发生的经过存在争议，或者其他材料无法清晰证明工伤事实时，证人证言可能会起到辅助作用，有助于劳动保障行政部门更准确地了解事故真相，以作出公正合理的认定。
二、内蒙古工伤认定9级能赔多少钱
内蒙古工伤认定为9级的赔偿金额需结合多方面因素确定，主要赔偿项目及标准如下：
1. 一次性伤残补助金：九级伤残为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。内蒙古规定，以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，一次性工伤医疗补助金九级伤残的标准为13个月；一次性伤残就业补助金九级伤残的标准为9个月。
3. 其他费用：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的生活护理费等，按实际发生情况及相关规定支付。
需注意，实际赔偿金额会受本人工资、统筹地区职工月平均工资等因素影响。建议向当地社保部门或专业律师咨询，获取准确赔偿数额。
三、年龄超了不可以申请工伤认定吗
年龄超过一定标准，并不必然不能申请工伤认定。
对于达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的，用人单位依法承担工伤保险责任，这种情况下可以申请工伤认定。
若已经享受养老保险待遇或领取退休金后再就业，与用人单位形成的是劳务关系而非劳动关系，一般不能按照工伤程序认定工伤。不过，因工作原因受伤的，可依据《民法典》等民事法律，通过人身损害赔偿途径，要求单位承担相应的赔偿责任。
另外，超龄农民工在工作中受伤，部分地区出台了政策，将其纳入了工伤认定范围。所以年龄超了是否能申请工伤认定，要结合具体情况，根据是否存在劳动关系、当地政策规定等来判断。
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